La Etica Empresarial

ETICA PROFESIONAL
1. la ética profesional nace por la necesidad de crear unos valores entorno a las empresas y personas, la necesidad de la construcción del carácter y comportamiento como modelo detrabajador que resalta la importancia de valores empresariales y valores personales, al poder diferenciar las cuestiones morales pertinentes dentro del contexto de decisión frente a situacionesproductivas y éticas. La situación que gesta la ética no es mas que los paradigmas presentes en las organizaciones y que establecen un orden especifico de prioridades y actitudes que deben corresponder aun sistema de valores y principios culturales de la empresa.
La ética empresarial no es mas la integración de los conceptos y procesos administrativos dentro de el sistema de comportamientos éticos ymorales dentro de la organización.

2. la razón de existencia de la ética nace al estudiar de forma sistemática y procedimental los fenómenos comportamentales, según la ciencia y metodologíacorrespondiente dentro del contexto empresarial como sistema cultural y organizacional; es la necesidad del estudio de los sistemas de valores y su impacto en al empresa lo que hace posible la construcción dela ética laboral.

3. los valores empresariales son infinitos en el sentido más abstracto, así como lo son la variabilidad del comportamiento humano y la evolución de los paradigmas correspondientes.Valores como la responsabilidad, honestidad, tolerancia y respeto nacen por la necesidad de establecer las relaciones humanas y laborales, por lo que los valores en este sentido responderían a unanecesidad de adaptación, sincronización y desarrollo de actitudes y actividades humanas. Así como evoluciona el trabajo, los valores empresariales van cambiando de acuerdo a la evolución de lascondiciones de trabajo tanto materiales como comportamentales. La productividad y el concepto administrativo de la empresa cambian en momentos históricos y obedecen a necesidades históricas y culturales, por...