La falta de unidad en los líderes de las iglesias de cristo

METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN
Curso:
3er Año.

Profesor:
Lic. Oscar Ramón Chirinos

Tema:
La Unidad entre los líderes de la Iglesia de Cristo.

Tegucigalpa M.D.C. HondurasC.A.
16/06/2011
PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
* Enunciar el problema.
a) Entre los líderes de una misma congregación muchas veces existen diferentes problemas que frenan el crecimiento de laIglesia, la falta de unidad entre ellos es el factor principal en este problemas, muchas veces se debe a la falta de comunicación entre los líderes, la falta de humildad para no exaltarse ni buscar elmando o control de la Iglesia y de las decisiones cuando el trabajo es en equipo.

* Formular el problema.
1. ¿A qué se debe la falta de comunicación entre líderes de la congregación?
2.¿Cuál es el principal problema entre líderes?
3. ¿Se debe estas cosas a la falta de humildad y compañerismo?

OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIÓN
* Generales:
Investigar, analizar y buscarposibles soluciones a los problemas principales que impiden la unidad entre los líderes de las Iglesias de Cristo en Tegucigalpa y también entre los líderes de una misma congregación. Ver los factoresrelacionados en este problema y buscar una posible solución a esta problemática que afecta a las Iglesias de Cristo.

* Específicos:
* Descubrir que impide la falta de compañerismo entre líderesen una misma congregación.
* Llegar hasta el problema principal de la falta de unidad de las Iglesia de Cristo.
* Analizar como la falta de humildad influye en las relaciones entre líderes.* Resolver como la falta de comunicación afecta el trabajo de grupo entre los líderes de las Iglesias de Cristo.

JUSTIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN
* Práctica:
Esta investigación me vaa brindar resultados que va a ayudar en la solución de los problemas ya planteados que principalmente son la falta de unidad entre los líderes de las Iglesias de Cristo y teniendo soluciones...