la organizacion en el sector publico

INTRODUCCIÓN

El presente trabajo está elaborado con el fin exclusivo de conocer el desenvolvimiento de la Administración Pública, las partes que lo conforman, su origen y antecedentes aunado a ello su marco jurídico y la importancia que ejerce dentro de su área de trabajo. Para finalmente obtener un criterio propio de lo que significa la Administración Publica y el proceso de desarrollo.
Acontinuación se presenta en una pequeña síntesis los fundamentos en relación a la Administración Pública y los rubros que la componen.
Esperando sea de fácil compresión también una herramienta factible de estudio y que el lector pueda generar una concepción propia basada en la información recabada presentamos el siguiente trabajo.
















2. LA ORGANIZACIÓN DE LOPÚBLICO
Es de vital importancia que se realice una organización casi perfecta del sector público y sus actividades porque de ello depende el buen funcionamiento y desarrollo del mismo.
Para concretar esta información sobre lo que en pocas palabras dice la organización del Sector Público, sabemos que se divide en tres partes para que con el solo sentido de entender que es el gobierno, paraestatal y elSector Financiero.
De esta manera se podrá identificar cualquier tipo de operación con fines de lucro, debido a esta amplia organización se llevan los acuerdos para intercambiar relaciones económicas incurriendo en el propio mercado del país, creando nuevos modos de producción para en conjunto completar una sola red que alcanza niveles económicos de competencia y trabajo con los demás países.Administrativamente hablando se organiza en empresas públicas, privadas, instituciones, entre otras.
No debemos olvidar que las nuevas generaciones y sobre todo los nuevos modelos visualizan al estado como una gran empresa en la cual deben conjuntarse todos los pasos a seguir en una buena administración como son los proyectos o planes, establecer las estrategias a seguir, controlar y evaluar, todoello bajo un marco directivo que los lleve a obtener la misión y visión planeada. Es esta razón la cual nos permite establecer que en la actualidad aparecen en el campo de la administración pública figuras tales como la gestión pública, la gobernanza, entre otras muchas a las que nos llevan dichas figurar, todas ellas planteando desde luego que el Estado establezca sus planes de trabajo, perosobre todo bajo una premisa fundamental que es el adelgazamiento de la burocracia.
De hecho podemos observar en últimas fechas que todo ello se ha venido practicando como consecuencia de la Reforma que se dio al Estado y por consecuencia a la administración pública. Los resultados apenas podemos irlos conociendo y sobre todo no estamos en condiciones de valorarlos en su conjunto pero hemos podidoapreciar que en varios departamentos ello a sigo eficaz para el logro de los objetivos deseados, aun cuando no para el total de la población.
En este punto debemos tomar en cuenta que se encarga de analizar los diversos organigramas existentes dentro del campo de la administración pública en cualquiera de los tres niveles de gobiernos, es decir analizaremos su estructura y su jerarquía, ya que deella depende el establecimiento de las funciones que competen a cada uno dentro del marco normativo, pero más aún porque ello representa la responsabilidad que les es exigible.
La organización de la administración pública, comprende el conjunto de procesos referidos a las acciones del estado, tanto económicas, sociales y políticas involucradas en la actuación del gobierno, ya que el sector públiconecesita organizarse de acuerdo con el cumplimiento eficiente y eficaces de sus objetivos y funciones. Ello requiere una organización de estructuras y procedimientos de acuerdo con las atribuciones y facultades establecidas en su marco legal.
En efecto, la organización del sector público tiene como finalidad establecer mecanismos de coordinación entre las entidades públicas que permitan una...