lic, en administracion

UNIVERSIDAD JUAREZ AUTONOMA DE TABASCO
DIVISIÓN ACADEMICA DE CIENCIAS ECONÓMICAS ADMINISTRATIVAS


NOMBRE DEL ALUMNO: SANDY MAZHANY LOPEZ HERNANDEZ

ASIGNATURA: metodología de la investigación

NOMBRE DEL MAESTRO:

GRADO: 2° GRUPO: 3B1 TURNO: MATUTINO

MATRICULA: 122B24091

LICENCIATURA:

LIC. EN ADMINISTRACIÓN
Junio del 2013PROTOCOLO DE INVESTIGACIÓN

1:_TITULO: LAS UTILIDADES DE UNA EMPRESA

2:_PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA:
La poca utilidad de una empresa
A qué se debe la poca utilidad de una empresa


3:_OBJETIVO DE LA INVESTIGACIÓN:
El objetivogeneral: de esta investigación es hallar el motivo o la causa de por qué en una empresa o negocio a veces no se generan las suficientes utilidades para mantenerse en el mercado ya que esta se ubica mayormente por debajo del punto de equilibrio de una empresa; es averiguar cuáles son los principales factores que intervienen en el proceso del buen posicionamiento de la misma.
Objetivo específico: hallarel motivo por el cual la empresa tiene un rendimiento bajo y no logra rebasar el punto equilibrio de la misma sus costos superan a las ganancias y sufre perdidas, encontrar la razón por el cual un empleado de la compañía no se desempeña adecuadamente, y saber porque su eficiencia y eficacia es muy baja lo que lleva como consecuencia a las perdidas.

4:_HIPOTESIS:
La falta de eficiencia yeficacia de un empleado produce una utilidad en la empresa.

5:_INDICE:


I. Marco teórico

II. ¿qué es una empresa?

III. Eficiencia:

IV. Eficacia:

V. Las pérdidas de la empresa

VI. ¿Qué son las utilidades y a quién benefician?

VII. ¿Qué beneficio obtiene la empresa al generar utilidades?


VIII. Conclusión

IX. Referencias

6:_ MARCO TEORICO:

Las utilidades quedebe generar una empresa, conocer cuales son los factores internos y externos que propician que la economía de mexico o de una empresa en si tenga perdidas y ganancias a lo largo de la participación de sus productos; la economía juega un papel muy importante en cualquier país.
Cual es el papel que ocupa la economía mexicana en el mundo ; ¿Por qué México no ha podido posicionarse como una potenciamundial económica, cuales son las factores que tiene una empresa competitiva y como poder aumentar las ganancias obtenidas de un producto para que la perdida sea menos y poder posicionar a la empresa en un ambiente económicamente mundial para poder competir con otros tipo de inversionistas; cada factor como la oferta y la curva de la demanda como afectan los ingresos de un producto
Lainvestigación es obtenida de las empresas y productos lideres del país mexicano con una serie de encuestas y preguntas para poder observar porque a pesar de que varias empresas pueden dedicarse a a generar empleos esto va incluido el estudio de mercado , la investigación a fondo de un producto de varias procedencias y asi posteriormente aunmentar los insumos o el consumo en los habitantes ..
Hay variostipos de factores que intervinen en el desarrollo de un empleado dentro de una empresa como la curva de la demanda la oferta de la demanda , las personas que trabajan en una empresa como se realiza un producto puntos de venta acciones obligaciones y como intervienen y que lugar ocupan en el mercado laboral como empresas producto y reputación entre otros


MÉTODOS Y TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN:el método empleado es la observación y descriptivo de como se desenvuelve el empleado en el momento de cumplir con su labor o trabajo y como lo realiza que tiempo le toma hacerlo como son sus resultaos son favorables; por medio de cuestionarios para saber la capacidad del empleado, utilizar la búsqueda y comprobación del los estados de balance.


¿QUÉ ES UNA EMPRESA?
Una empresa es...