Liderazgo empresarial
Páginas: 10 (2269 palabras)
Publicado: 1 de septiembre de 2010
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA MADRE Y MAESTRA
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION
ADM- 592 LIDERAZGO EMPRESARIAL
EXAMEN FINAL
CRITERIOS DE EVALUACION
ANALISIS DE SU PROPIO LIDERAZGO
(Valor 20%)
Utilizando la siguiente guía extraída del modelo de liderazgo que plantea el autor Stephen Covey en su libro “El Octavo Habito”. Realice unanálisis de su propio liderazgo en la actualidad y qué piensa hacer al respecto de ahora en lo adelante. Relatar los aprendizajes para su vida personal y laboral obtenidos al llevar a cabo este análisis.
El estudiante debe mostrar capacidad de análisis, capacidad de expresión, capacidad de reflexión, capacidad de identificar sus problemas y plantear soluciones a los mismos.
La redaccióndeberá presentarse en forma estructurada, incluyendo introducción, desarrollo y conclusión. Además deberá ser coherente, clara y seguir el correcto uso de las normas ortográficas. Incluir las referencias bibliográficas en formato APA.
Este trabajo deberá ser entregado por escrito, con un mínimo de 3 páginas y máximo de 10 en el cuerpo del trabajo. Fecha de entrega martes 20 de julio.
Guía deanálisis del propio liderazgo apricajimenez@hotmail.com
1. ¿Cómo ha sido el cuidado de su cuerpo físico hasta ahora?
Ha sido un cuidado normal que cabe entre los parámetros adecuados para mantenerme en buen estado físico. Mayorías de las veces es mi prioridad, puesto que considero que se transmite una imagen positiva que demuestra confianza y buen estado de salud. Cuido mucho mifísico asistiendo al gimnasio para mantener una figura saludable.
2. En el aspecto intelectual, ¿Cómo es su preparación intelectual?
A medida de que va pasando el tiempo me voy preparando por vías diferentes como leyendo las noticias, leyendo libros de interés personal, asistiendo a talleres y seminarios relacionados con mi carrera universitaria. En mi trabajo trato de ser el líder aseguir demostrando y poniendo en practica la capacidad que tengo de resolver conflictos, búsqueda de soluciones y siendo extraordinario en cuanto a las funciones que me corresponden.
3. ¿Cómo se ha relacionado con las demás personas? ¿Cómo habla de los demás?
Cada día busco ser más social con las personas que me rodean fomentando la comunicación, el respeto y la confianza, yaque unas de mis metas es tener muchas relaciones personales en el futuro. Cuando llego a un lugar desconocido uno de mis objetivos es hacer relaciones para conocer más de las otras personas y que ellos también conozcan de mi. Me he relacionado con muchas personas en los grupos de trabajo de la universidad, en el trabajo con los clientes, en las fiestas nocturnas, en los deportes como el baloncesto ygolf, gimnasio y en el extranjero.
De los demás trato de hablar lo mejor posible con cuidado y respeto, ya que eso ayuda e influye mucho en las relaciones personales.
4. ¿Cómo se siente en el plano espiritual?
Me siento muy confiado de que Dios está a mi lado para apoyarme en cualquier circunstancia que se me presentan en la vida. Siempre doy gracias al señor por cada díaque nos regala a mí y a mi familia y por las cosas buenas que me llegan. Considero que la Fe en Dios es lo esencial para convivir en este mundo maravillosos.
5. ¿De qué necesidad es consciente en su familia, en su comunidad, en su trabajo, en sus amigos?
En mi familia una de las necesidades que más me preocupa es la de pensar diferentes, lo digo porque no concibo comouna familia que vive bajo un mismo techo durante varias anos todos los miembros tengan maneras diferentes de pensar y actuar, estoy consciente de que todos somos diferentes pero por el hecho de vivir en conjunto debemos tener pensamientos y acciones comunes en aspecto general.
En la comunidad me he detenido a ver que cada uno vive su vida aparte, este hecho demuestra desconfianza entre los...
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS
DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION
ADM- 592 LIDERAZGO EMPRESARIAL
EXAMEN FINAL
CRITERIOS DE EVALUACION
ANALISIS DE SU PROPIO LIDERAZGO
(Valor 20%)
Utilizando la siguiente guía extraída del modelo de liderazgo que plantea el autor Stephen Covey en su libro “El Octavo Habito”. Realice unanálisis de su propio liderazgo en la actualidad y qué piensa hacer al respecto de ahora en lo adelante. Relatar los aprendizajes para su vida personal y laboral obtenidos al llevar a cabo este análisis.
El estudiante debe mostrar capacidad de análisis, capacidad de expresión, capacidad de reflexión, capacidad de identificar sus problemas y plantear soluciones a los mismos.
La redaccióndeberá presentarse en forma estructurada, incluyendo introducción, desarrollo y conclusión. Además deberá ser coherente, clara y seguir el correcto uso de las normas ortográficas. Incluir las referencias bibliográficas en formato APA.
Este trabajo deberá ser entregado por escrito, con un mínimo de 3 páginas y máximo de 10 en el cuerpo del trabajo. Fecha de entrega martes 20 de julio.
Guía deanálisis del propio liderazgo apricajimenez@hotmail.com
1. ¿Cómo ha sido el cuidado de su cuerpo físico hasta ahora?
Ha sido un cuidado normal que cabe entre los parámetros adecuados para mantenerme en buen estado físico. Mayorías de las veces es mi prioridad, puesto que considero que se transmite una imagen positiva que demuestra confianza y buen estado de salud. Cuido mucho mifísico asistiendo al gimnasio para mantener una figura saludable.
2. En el aspecto intelectual, ¿Cómo es su preparación intelectual?
A medida de que va pasando el tiempo me voy preparando por vías diferentes como leyendo las noticias, leyendo libros de interés personal, asistiendo a talleres y seminarios relacionados con mi carrera universitaria. En mi trabajo trato de ser el líder aseguir demostrando y poniendo en practica la capacidad que tengo de resolver conflictos, búsqueda de soluciones y siendo extraordinario en cuanto a las funciones que me corresponden.
3. ¿Cómo se ha relacionado con las demás personas? ¿Cómo habla de los demás?
Cada día busco ser más social con las personas que me rodean fomentando la comunicación, el respeto y la confianza, yaque unas de mis metas es tener muchas relaciones personales en el futuro. Cuando llego a un lugar desconocido uno de mis objetivos es hacer relaciones para conocer más de las otras personas y que ellos también conozcan de mi. Me he relacionado con muchas personas en los grupos de trabajo de la universidad, en el trabajo con los clientes, en las fiestas nocturnas, en los deportes como el baloncesto ygolf, gimnasio y en el extranjero.
De los demás trato de hablar lo mejor posible con cuidado y respeto, ya que eso ayuda e influye mucho en las relaciones personales.
4. ¿Cómo se siente en el plano espiritual?
Me siento muy confiado de que Dios está a mi lado para apoyarme en cualquier circunstancia que se me presentan en la vida. Siempre doy gracias al señor por cada díaque nos regala a mí y a mi familia y por las cosas buenas que me llegan. Considero que la Fe en Dios es lo esencial para convivir en este mundo maravillosos.
5. ¿De qué necesidad es consciente en su familia, en su comunidad, en su trabajo, en sus amigos?
En mi familia una de las necesidades que más me preocupa es la de pensar diferentes, lo digo porque no concibo comouna familia que vive bajo un mismo techo durante varias anos todos los miembros tengan maneras diferentes de pensar y actuar, estoy consciente de que todos somos diferentes pero por el hecho de vivir en conjunto debemos tener pensamientos y acciones comunes en aspecto general.
En la comunidad me he detenido a ver que cada uno vive su vida aparte, este hecho demuestra desconfianza entre los...
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