Liderazgo institucional

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AUTOCRATICO |DEMOCRÁTICO |LIBERAL | |
| | | |
|Sólo el líder fija lasdirectrices sin |Las directrices son debatidas y decididas|Libertad completa para las decisiones |
|participación del grupo |por el grupo, estimulado y asistido por el|grupaleso individuales, con participación|
| |líder. |mínima del líder. |
|| | |
|El líder determina las acciones y las |El propio grupo esboza las acciones y |Laparticipación del líder en el debate es|
|técnicas para la ejecución de las tarea, |técnicas, solicitando consejo técnico al |limitada, presentando sólo algunos |
|una a una; en la medida en que sehacen |líder cuando es necesario; este sugiere |materiales al grupo: aclarando que podría |
|necesarias y de modo imprevisible para el |dos o más alternativas para que el grupo |proveerinformación, desde que la |
|grupo. |escoja. |soliciten. |
|El líder determina cuál es la tarea que|La división de las tareas queda a criterio|Tanto la división de las tareas como la |
|cada uno debe ejecutar y quién es su |del propio grupo y cada miembro tiene la |escogencia decompañeros, queda totalmente|
|compañero de trabajo |libertad de escoger a sus compañeros de |a cargo del grupo. Absoluta falta de |
||trabajo. |participación del líder. |
|El líder es dominador y “personal” en los |El líder busca ser un miembro normal del |El líder no hace ningún...
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