Liderazgo

Páginas: 2 (354 palabras) Publicado: 9 de abril de 2011
LIDERAZGO EN ENFERMERÍA

saber decidir las acciones a tomar en una determinada situacion de conflicto, tomando en cuenta que un jefe debe ser imparcial y justo a la hora de tomar decisiones.(patricia perez )

LIDERAZGO DE LA ENFERMERA EN SALUD COMUNITARIA. 
enfermería comunitaria tiene como objeto a la comunidad global y sus acciones están dirigidas a la comunidad como un todo. En suejercicio integra los conceptos y métodos de la ciencia de la salud pública y de las de enfermería para promover, proteger, prevenir, mantener y restaurar la salud de la comunidad. Identifica, por medio deldiagnostico, grupos y conjuntos de individuos que están expuestos a los mismos factores de riesgo y comparten necesidades en salud. Determina las necesidades existentes y previstas en laplanificación de servicios y evalúa su eficacia, Asimismo, planifica y ejecuta acciones de prevención y moviliza los recursos individuales y colectivos de la comunidad para ayudar a esta a alcanzar mejores nivelesde salud. Busca conseguir la participación de la comunidad en la ejecución de programas relacionados con la salud y el bienestar de la población. Por ultimo evalúa el impacto de sus acciones sobre elobjeto atención.

LIDERAZGO DE ENFERMERÍA EN EL DESARROLLO DE SUS ROLES COMO ENFERMERA EN LA SALUD CLÍNICA O HOSPITALARIA.
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La enfermería en el ámbito hospitalario tiene como objeto alindividuo y sus acciones están dirigidas al individuo y su familia como un todo integrado, que cuenta con procesos internos (cognitivo y regulador) que actúan para mantener la adaptación del paciente. En suejercicio el profesional de enfermería integra los conceptos y métodos de la ciencia como parte fundamental para brindar un cuidado el cual se reflejara en el bienestar y mejoramiento de la calidadde vida del individuo y para garantizar el fortalecimiento del trabajo interdisciplinario, además de conocimientos científicos el profesional de enfermería debe tener habilidades y destrezas y...
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