Liderazgo

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  • Publicado : 28 de agosto de 2012
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1. ¿Por qué es importante el liderazgo?
Trata de distinguir la competencia y valores característicos de una organización, alcanza una meta común a fin de transformar tanto a la empresa como a laspersonas que colaboran en ella.
2. ¿Qué mezcla bioquímicas posee un líder?
Especialmente de hormonas y química del cerebro que les ayuda a construir alianzas sociales y a enfrentar la tensión.Existen dos agentes químicos la serotonina y la testosterona son los que han recibido la mayor atención. Altos niveles de serotonina parecen mejorar la sociabilidad y controlar la agresión. Mientras quelos altos niveles de testosterona incrementan el impulso competitivo.
Los altos niveles de serotonina promueven el liderazgo al controlar los impulsos agresivos y antisociales, así como reduciendola sobrerreacción a tensiones pequeñas o irrelevantes.
La testosterona también parece desempeñar un papel importante en el liderazgo. Los líderes experimentan una súbita elevación de sus niveles detestosterona cuando aparecen amenazas reales.
3. ¿Qué sustancias químicas mejora la sociabilidad y el control de la presión?
Adrenalina, dopamina
4. ¿Qué sustancia incrementa el impulso decompetir?
5. ¿Explica la definición de Gattell (1962), Cowley (1960), Chiavenoto (1988) y Gawcia (2006)?
Gatell (1962): Persona que crea el cambio más efectivo en el desempeño del grupo.
Cowley(1960): Como el dirigente que lograr hacer que los otros lo sigan.
Chiavenoto (1988): Debe tener en cuenta las necesidades de los miembros del grupo ya que es tal influencia que estos ejercen en el quepueden aceptarlo o rechazarlo.
García (2006): Persona capaz de lograr el progreso de la sociedad.
6. Define ¿Qué es el liderazgo?
La capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar,promover, incentivar, motivar y evaluar a un grupo o equipo. 
7. Explica la definición de líder Gibb (1954), Hemphill(1960), Lussier (2009), Del llano (2006) .
Gibb (1954): Influencia afectiva en...
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