Liderazgo

RASGOS A EVALUAR EN UN LIDER


-Sus acciones corresponden a les de unbuen líder.
-Da ejemplo de civismo y valores ante la comunidad escolar y la sociedad.
-Mantiene comunicación abierta con la comunidad escolar.
-Ejerce los ingresos propios del plantel, teniendopresente la importancia de manejarlos con honestidad.
-Controla los bienes disponibles del plantel, administrando el uso de los mismos.
-Es responsable con el logro de los objetivos, planes, programasy metas del servicio educativo.
-Motiva con respeto al personal para que mantengan una relación laboral, pedagógica y social de compromiso.
-Lleva a cabo una selección responsable de los alumnosque serán beneficiados con becas.
-Motiva al personal para que realicen actividades que favorezcan el proceso de enseñanza-aprendizaje.
-Vigila que se aplique adecuadamente el plan y programas deestudio así como el desarrollo del proceso de enseñanza-aprendizaje.
-Controla la ejecución de las actividades que realicen los miembros del personal.
-Designa actividades y responsabilidades de cadauno de los integrantes de la comunidad escolar.
-Recibe, analiza y autoriza los planes de actividades presentados por los profesores.
-Anticipa y detecta las necesidades del personal.
-Motiva,orienta, auxilia y sensibiliza al personal docente, para utilizar los materiales didácticos existentes.



SI NO A VECES
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