Liderazgo
Páginas: 3 (660 palabras)
Publicado: 23 de octubre de 2012
LIDERAZGO PERSONAL.
* Lleva a la creación.
* Favorece la autoestima.
* Provoca la estimulación.
* Facilita las relaciones sociales.
* Da seguridad y estabilidad.
* Cubrenecesidades.
*
La pirámide de maslow nos muestra que el ser humano posee una serie de necesidades y conforme va satisfaciendo las más básicas, adquiere necesidades más elevadas y por ende lanecesidad de satisfacción nos lleva a alcanzar nuevas metas y a cumplir nuestros sueños.
Un líder se empieza a forjar cuando le surge la necesidad de alcanzar un sueño, de aquí es donde el líder solorecorre el camino hacia el éxito sin ignorar los detalles que se puedan cruzar en su camino para alcanzar dichos objetivos, fortaleciendo lazos de amistad y confianza en el éxito teniendo siempre encuentraque anda por un sendero de mucha competitividad y que puede ser imprescindible.
Un buen líder debe estar regido por los 5 radios de la superación personal:
* El conocimiento: constante mentedurante nuestro recorrido debemos estudiar, aprender, no rendirnos y no ser conformistas; dándonos la capacidad para lograr una acción efectiva.
Lo más importante es que debemos establecer prioridadesclaras, concretas, medibles, exigentes para realistas.
* La experiencia: nos brinda la capacidad de poder adaptarnos a nuevas situaciones y retos, y por ende el saber controlar las situacionescambiantes y complejas. Debemos saber manejar bien nuestro tiempo para cubrir todas las acciones, el no reconocimiento del trabajo por parte del jefe, la no posibilidad de la promoción interna y ante todouna actitud positiva.
* Criterio: básicamente debemos conocer nuestros propios límites y los límites donde se debe operar tales como los reglamentos, las normas, las costumbres y demáslegalidades.
Para triunfar en lo que queremos debemos tener:
* Confianza.
* Pensamiento positivo.
* Seguridad.
* Dignidad
* Responsabilidad
* Fijar metas.
* No subestimar a nadie....
* Lleva a la creación.
* Favorece la autoestima.
* Provoca la estimulación.
* Facilita las relaciones sociales.
* Da seguridad y estabilidad.
* Cubrenecesidades.
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La pirámide de maslow nos muestra que el ser humano posee una serie de necesidades y conforme va satisfaciendo las más básicas, adquiere necesidades más elevadas y por ende lanecesidad de satisfacción nos lleva a alcanzar nuevas metas y a cumplir nuestros sueños.
Un líder se empieza a forjar cuando le surge la necesidad de alcanzar un sueño, de aquí es donde el líder solorecorre el camino hacia el éxito sin ignorar los detalles que se puedan cruzar en su camino para alcanzar dichos objetivos, fortaleciendo lazos de amistad y confianza en el éxito teniendo siempre encuentraque anda por un sendero de mucha competitividad y que puede ser imprescindible.
Un buen líder debe estar regido por los 5 radios de la superación personal:
* El conocimiento: constante mentedurante nuestro recorrido debemos estudiar, aprender, no rendirnos y no ser conformistas; dándonos la capacidad para lograr una acción efectiva.
Lo más importante es que debemos establecer prioridadesclaras, concretas, medibles, exigentes para realistas.
* La experiencia: nos brinda la capacidad de poder adaptarnos a nuevas situaciones y retos, y por ende el saber controlar las situacionescambiantes y complejas. Debemos saber manejar bien nuestro tiempo para cubrir todas las acciones, el no reconocimiento del trabajo por parte del jefe, la no posibilidad de la promoción interna y ante todouna actitud positiva.
* Criterio: básicamente debemos conocer nuestros propios límites y los límites donde se debe operar tales como los reglamentos, las normas, las costumbres y demáslegalidades.
Para triunfar en lo que queremos debemos tener:
* Confianza.
* Pensamiento positivo.
* Seguridad.
* Dignidad
* Responsabilidad
* Fijar metas.
* No subestimar a nadie....
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