Medico

REHABILITACION LABORAL

1.- Definición de discapacidad.
Según la OMS es toda restricción o ausencia, debida a una deficiencia, de la capacidad de realizar una actividad en la forma o dentro del margen que se considera normal para un ser humano.

Otra definición de la OMS es “pérdida de la capacidad funcional secundaria, como déficit en un órgano o función, y que trae comoconsecuencia una minusvalía en el funcionamiento intelectual y en la capacidad para afrontar las demandas cotidianas del entorno social”.

Nueva definición de la OMS: Discapacidad es un término general que abarca las deficiencias, las limitaciones de la actividad y las restricciones de la participación. Las deficiencias son problemas que afectan a una estructura o función corporal; laslimitaciones de la actividad son dificultades para ejecutar acciones o tareas, y las restricciones de la participación son problemas para participar en situaciones vitales.

2.- Definición según la NOM y OMS de:
-Defectos del nacimiento: cualquier anormalidad del desarrollo anatomofuncional, del crecimiento/maduración y metabólico, presente al nacimiento, notoria o latente, que interfiera lacorrecta adaptación del individuo al medio extrauterino en los aspectos biológicos, psíquicos y sociales, que sean capaces o no de ocasionar la muerte o la discapacidad para crecer y desarrollarse en las mejores condiciones, en alguna etapa del ciclo vital.
-Detección temprana: conjunto de actividades, procedimientos e intervenciones dirigidas a cierta población, mediante las cuales se garantizan suatención periódica y sistemática, con el propósito de detectar oportunamente la enfermedad, facilitar su diagnóstico y tratamiento, reducir la duración de la enfermedad, evitar secuelas, disminuir la incapacidad y prevenir la muerte.
-Minusvalía.- Es una situación de desventaja para un individuo determinado, de una deficiencia o de una discapacidad, que limita o impide el desarrollo de un rol quees normal en su caso, en función de la edad, sexo, factores culturales y sociales.
-Deficiencia.- es, según la OMS, toda pérdida o anormalidad, permanente o temporal, de una estructura o función psicológica, fisiológica o anatómica. Incluye la existencia o aparición de una anomalía, defecto o pérdida de una extremidad, órgano o estructura corporal, o un defecto en un sistema funcional omecanismo del cuerpo.
La deficiencia supone un trastorno orgánico, que se produce una limitación funcional que se manifiesta objetivamente en la vida diaria.
Se puede hablar de deficiencias físicas, sensoriales, psíquicas.
Físicas: afectan a personas con problemas como amputaciones, malformaciones, parálisis, pérdidas de movilidad o enfermedades crónicas, que impiden llevar una vida normal o hacennecesario el uso de determinadas ayudas técnicas.
Sensoriales: afectan a personas con problemas de visión, audición o lenguaje.
Psíquicas: afectan a personas con enfermedades o trastornos mentales.
-Actividad (CIF)- Es la realización de una tarea o acción por parte de un individuo y las limitaciones son diicultades que un individuo puede tener en el desempeño/realización de actividades.-Participación (CIF).- Es el acto de involucrarse en una situación vital; sus restricciones son problemas que un individuo puede experimentar al involucrarse en situaciones vitales.


3.- Diagnóstico y pronóstico laboral.-
Rehabilitación Laboral.- Proceso que permite a las personas con discapacidad obtener y conservar un empleo adecuado, progresar en el mismo y de esta forma promover la integracióno reintegración social.
El diagnóstico laboral se refiere a cómo se encuentra la personal actualmente.
Pronóstico laboral es la capacitación o integración del pbe candidato a capacitación laboral.

4.- Actividad de orientar e informar sobre la discapacidad corresponde a: el médico de rehabilitación.

5.- Rehabilitación integral.
Es el proceso mediante el cual la persona con...