Metodología

MOVIMIENTO OBRERO EN LA HISTORIA DE MÉXICO.
1958-1959 (FERROCARRILEROS)



Índice


Introducción, 2

En el siglo XX surgieron bastantes movimientos sociales; uno de muchos que dejaron huella permanente en la historia de nuestra nación sucedió en los años 1958 y 1959. En ese tiempo, el sindicato de ferrocarrileros de México decidió comenzar una huelga que, en la práctica,significó no sólo entrar en conflicto con la empresa propietaria sino también con los gobiernos dirigidos por Adolfo Ruiz Cortines y Adolfo López Mateos.
El objetivo principal de este trabajo es tratar de exponer argumentar y entender, el carácter y la importancia de él por qué del movimiento. Así mismo verlo Desde un principio hasta el fin.
El movimiento ferrocarrilero no surgeespontáneamente. Las movilizaciones se empiezan a ver desde la presidencia de Carranza, aun no se daba como tal, pero si se veían las demandas, así mismo en el sexenio de Cárdenas. Desde los años 40 el gremio ferrocarrilero amenazaba con paros o huelgas lo que reflejaba una intranquilidad que iría creciendo con el tiempo y que explotaría el 2 de mayo de 1958. Era una época de crisis económica,evidenciada sobre todo con la reciente devaluación del peso mexicano, y las demandas de aumento de salario fueron el principio de las grandes luchas.
El movimiento de los ferrocarrileros, no solo por el carácter nacional del sindicato, sino por la paralización de un servicio clave para la vida económica del país y más que nada por el surgimiento de un líder que los propios obreros habían llevado a ladirección sindical, mediante una lucha en la que habían dado muestra de su capacidad como agentes históricos; llegó a ser el más importante de todos los movimientos que se encabezaron en el siglo XX. Por ello la importancia que yo le tome al hacer éste trabajo de investigación, y saber más afondo exponiendo sobre el mismo.




















SUCESOS
Durante elsexenio de Adolfo Ruiz Coruñés, la empresa de los Ferrocarriles Nacionales de México había sido un ejemplo de empeño y disciplina, pues la dirección -encabezado en esos seis años por Roberto Amorós- estaba decidida a lograr a toda costa la modernización de la empresa. Sin embargo, esto no se reflejó en mejorías para los trabajadores ferrocarrileros, que al final del periodo eran de los sectoresobreros peor pagados del país.
Con estos antecedentes, un importante grupo de trabajadores ferrocarrileros, encabezados por Demetrio Vallejo, -aguerrido sindicalista que pertenecía al STFRM desde 1934- organizaron varios paros de labores en los Nacionales de México en junio de 1958 en pro de un aumento de salarios y lograron algunas mejoras, gracias a la mediación del propio Presidente RuizCoruñés que deseaba asegurar una pacífica elección presidencial. Como consecuencia de este suceso se fortaleció el liderazgo de Vallejo, quien fue electo secretario general del STFRM, e inauguró una dirigencia sustancialmente más combativa que sus antecesores inmediatos. En esta breve etapa de la vida del sindicato no sólo se enfatizaron las mejoras saláriales y de prestaciones para compensar el deteriororelativo de las condiciones de vida de los ferrocarrileros, sino también se afirmó la independencia sindical frente al Estado y la política oficial plenamente vigente de "unidad nacional", que en la práctica había conducido a la imposición de líderes y a actitudes obsecuentes de éstos hacia las empresas y las autoridades.
Precisamente en el sindicato de los ferrocarrileros, diez años atrás sehabía apoderado por la fuerza de la dirigencia del STFRM un hombre apodado "El Charro", debido a su afición notoria a la charrería. A partir de entonces, e1 "charrismo" tuvo otra connotación, la de un liderazgo más identificado con los intereses del patrón o las autoridades, o con objetivos políticos personales, que con la suerte de los propios trabajadores.
Por su parte, el liderazgo de...