Motivacion

Tarea Unidad 6 Motivación en la Administración de Personal
Lista de actividades para motivar a nuestros colaboradores.
Actualmente en mi empresa se llevan a cabo las siguientes actividades cuyopropósito es motivar a nuestros colaboradores:
Monetarias:
Aumentos Anuales.
Salario variable de acuerdo a productividad. (Aplicable algunos departamentos).

Salud:
Seguro médico y vida para elempleado y para su familia.
Seguro contra Riesgos Profesionales.

Educación
Ayuda escolar para los hijos (Aplicable al personal de Planta)
Becas de Estudio para los empleados (Pregrado yPostgrado)
Prácticas en la empresa para los hijos.

Plan de Ahorro y Financiamiento:
Cooperativa Interna de los Empleados, con fomento al ahorro y con opción a pequeños préstamos.
Planes de pensiones(opcional).

Licencias retribuidas, para que el trabajador pueda atender asuntos personales:
Una semana por matrimonio
De tres a cuatro días por muerte o enfermedad de familiar
De tres días pornacimiento de hijo.
Desarrollo profesional:
Sistema de detección de necesidades formativas
Formación continúa.

Servicios diversos aprovechando los precios preferenciales de los proveedores de lacompañía:
Telefonía Celular con derecho a llamadas gratis, líneas adicionales para su familia y obtención de aparatos celulares.
Opción a compra de Productos de Tecnología a precios accesibles.Descuentos en los productos o servicios de la propia empresa.

Relacionados con la comunicación:
Uso de internet para asuntos personales.
Posibilidad de uso de redes sociales profesionales opersonales.


Ambiente de trabajo:
Cenas de Navidad con sorteo de regalos.
Cesta de Navidad o regalos para los empleados.
Celebración de Cumpleaños Mensual.
Mural de Anuncios Sociales.
Decoración dellugar de trabajo por cumpleaños.
Alquiler de una hora de cancha de Futbol semanal.

2. Resultados Obtenidos

Los resultados obtenidos han sido muy favorables, ha habido un cambio en la actitud...