Muestreo del trabajo

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UNIDAD 5
MUESTREO DEL TRABAJO
ESTUDIO DEL TRABAJO II
RESUMEN
CATEDRÁTICO:
ING. TERESA DE JESUS DOLORES SALINAS
PRESENTAN:ALVARADO CUPIL IVÀN ENMANUEL
ANGEL JIMÈNEZ MARCO ANTONIO
LUNA GÒMEZ ROBERTO
FREDY MATEO SANTIAGO
Minatitlán Ver., a 11 de Mayo del 2010
DEFINICIÓN El Muestreo del Trabajo es unatécnica en la cual se realiza un gran número de observaciones a un grupo de máquinas, procesos u operarios durante un periodo de tiempo.
Esta técnica se utiliza para investigar las proporciones deltiempo total dedicada a las diversas actividades que componen una tarea, actividades o trabajo. Los resultados del muestreo sirven para determinar tolerancias o márgenes aplicables al trabajo, paraevaluar la utilización de las máquinas y para establecer estándares de producción.
El muestreo de trabajo tiene por objetivo establecer el porcentaje que con respecto al período total de tiempo se dedicaa ciertas actividades.
ANTECEDENTES El desarrollo del Muestreo de trabajo como técnica de medición del trabajo se remonta al año 1935, cuando Tippet sugirió la aplicación de lasobservaciones instantáneas para hacer estudios de tiempos de hombres y maquinas.
Luego, en 1946, Morrow le dio un uso más general con el propósito fundamental de identificar las demoras que afectaban a lostrabajos. Desde entonces la técnica ha sido más desarrollada y refinada. Actualmente se le conoce mundialmente con diferentes nombres.
USOS DEL MUESTREO DEL TRABAJO Esta técnica tieneaplicaciones en casos como los siguientes:
Determinar los tiempos improductivos de una operación.
Determinar el tiempo de actividad - o de ocio - de hombres o de máquinas.
Analizarla carga de trabajo y la distribución de tareas en un taller de tareas no repetitivas (por ejemplo, mantenimiento).
Determinar el tiempo de ocupación de los vendedores de un comercio...