-Mypes

El reto de las exportaciones peruanas PYME
Juan Carlos Mathews S. Director Ejecutivo

ANTECEDENTES
Indicadores Macroeconómicos Favorables Boom Exportador: 2001-2006.- US$ 6,956 Millones en 2001 a US$ 23,729 Millones en 2006 Apertura Comercial: TLC´s, ACE´s Plan Estratégico Nacional Exportador (PENX) Crecimiento de la Inversión Privada … Pero Limitada participación de MYPES Sobrecostos:Tributarios, Financieros, Infraestructura Muchos “despachadores” pocos EXPORTADORES Escaso aprovechamiento de herramientas de apoyo

¿Qué está haciendo nuestro programa, MYPE COMPETITIVA para contribuir?
PROGRAMA REGIONAL ANDINO:
Fortalecimiento de Capacidades Comerciales Objetivo: Fortalecer el potencial comercial de los países y su capacidad para cumplir con las obligaciones comercialesinternacionales.
Laboral

PROGRAMA BILATERAL:
Fortalecimiento de la Competitividad de las MYPEs Objetivo: Contribuir a la incorporación sostenible de las Mypes en la cadena exportadora
Nivel II

Competitividad Empresarial
(Nivel sectorial)

Propiedad Intelectual Financiamiento
Nivel I

Barreras Técnicas al Comercio
Ámbito geográfico: Colombia, Ecuador, Bolivia y Perú

SimplificaciónAdministrativa

(Nivel transversal)

Ámbito geográfico: Perú (todas las regiones)

LABORAL

PROPIEDAD INTELECTUAL

Curso – Taller Nacional de capacitación para inspectores laborales

Programa Regional 2 PERU

Talleres de difusión de la propiedad intelectual como herramienta para la mejora de la competitividad

SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA
Desarrollo e implementación del Sistema dePlanillas electrónicas

FINANCIAMIENTO

Fortalecimiento de la Bolsa de Productos

Implementación del “Municipal Scorecard 2008”

Programa Bilateral

Promoción de la industria de capital de riesgo Programa de mejora de las condiciones de acceso a financiamiento de las MYPES

Generación de capacidades para la simplificación de trámites municipales Eliminación de barreras sectoriales quedificultan operatividad empresas

COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL
Programa de competitividad e inserción comercial para Confecciones Posicionamiento de la joyería en plata en los Estados Unidos Programa de certificaciones de calidad para el sector Turismo

Asistencia técnica integral para formalización laboral y protección de derechos fundamentales del trabajo
Proyecto integral:
ProgramaBilateral

Simplificación proceso y reforma integral del sistema de información de planillas electrónicas

Fortalecimiento del sistema de inspecciones laborales y promoción de derechos fundamentales del trabajo

Programa Regional

Impacto:

Incremento de la formalización laboral Mejora en la planificación de inspecciones

Mejora del cumplimiento de estándares laborales Incremento en elcumplimiento de derechos fundamentales del trabajo

Socio estratégico: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo

Implementación del Programa “Municipal Scorecard” 2008
Proyecto:
Implementar un mecanismo de “benchmarking” en 66 municipalidades del Perú. (180 municipios en otros 10 países) Medición sobre eficiencia, calidad y gestión de sus principales procesos. Propuesta de reformas en cada unade las municipalidades

Impacto:
Sana competencia entre las municipalidades Aumento de compromiso político con la implementación de reformas Implementación de reformas de simplificación administrativa en municipios, en el marco de Intermesa Incremento en la formalización y mejora del clima de negocios para el desarrollo empresarial local.

Socio estratégico: IFC – Banco Mundial, INTERMESAformalizació Barreras sectoriales que dificultan la formalización y operatividad de las empresas

Proyecto:
Ordenamiento y simplificación de las autorizaciones sectoriales requeridas por las distintas instancias gubernamentales, a través de un mapeo, análisis y propuesta técnica y legal específica en cada sector.

Impacto:
Incremento en la formalización y facilitación en la operatividad...