Papel De Los Líderes Y Las Nuevas Tendencias Del Liderazgo

Trabajo: Ensayo " Papel de los líderes y nuevas tendencias del liderazgo del siglo


Es claro que el liderazgo es una parte esencial para poder llevar acabo el éxito en nuevos proyectos o ideaspara superación , desde mi punto de vista tanto como profesional y personal. Se entiende que hay diferentes modos de liderazgo, en una organización como lo menciona el artículo, comparto la idea quefunciona como mediadores, claro esta que la opinión a la referencia que hago es del punto de vista de gerencia. Ya que tenemos que tratar de mantener un equilibrio entre nuestro equipó de trabajo y losdirectivos de la empresa, para dar de mejor manera resultados hacia directivos, y por otro lado, crear un ambiente laboral mejor para nuestro equipó.

Si bien es cierto, para ser un buen líder a quecumplir con ciertas características específicas, en lo personal pienso que aparté de ganarte el respeto, confianza y características de un líder, agregaría que es importante la ética en el trabajo,los valores y el bien común, es parte también esencial que tenemos que transmitirle a nuestro equipó de trabajo. Hacerle saber la misión, visión y la filosofía de la organización, pero también, hacerlellegar saber que tiene un apoyo de un líder para brindarle asesoría, y que pueda lograr sus objetivos, darle más responsabilidad, darles la oportunidad de enfrentar situaciones drásticas y que puedanaportar, darles confianza y tiempo, así pienso que tanto como nuestros colaboradores se sienten parte de la organización y nosotros como gerentes podemos ver y aprovechar el potencial de nuestroequipó de trabajo. Aún que también es importante reconocer el trabajo logrado y resultados de el equipo.

Para finalizar un líder debe de sacar el mejor provecho y ejercer la buena administración de losrecursos materiales, financieros y humanos con los que contamos. Debe ser arriesgado pero con control, ir más allá, y estar abierto a nuevas ideas. En lo personal en mi área de trabajo trató de...