Pedagogia

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INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DE LA ADMINISTRACIÓN

ANTECEDENTES HISTORICOS.
Desde que el hombre apareció en la tierra a trabajado para subsistir, tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible y para ello, ha utilizado en cierto grado a la administración.
Para comprender el significado de la administración, es necesario efectuar una breve revisión histórica de las relacionesde trabajo, porque precisamente en las relaciones de trabajo es donde se manifiesta más representativamente el fenómeno administrativo.

EPOCA PRIMITIVA.
En esta época:
. Los jefes de la familia ejercían la autoridad para tomar decisiones de mayor importancia.
. Se dividía el trabajo por sexo y edad.
. El hombre utiliza en forma rudimentaria la administración al trabajar en grupo, ejemplo:La caza del mamut. (Vida nómada).

PERIODO AGRICOLA.
. Se caracterizó por la aparición de la agricultura y la vida sedentaria.
. Se acentuó la organización patriarcal. La caza, la pesca y la recolección pasaron a un segundo lugar de importancia en la economía agrícola de subsistencia.
.Aparición del estado y desarrollo de grandes civilizaciones, apoyándose en la administración empírica deltrabajo colectivo y de los tributos, donde surgieron la ciencia, literatura, religión la organización política, la escritura y el urbanismo.
.El control del trabajo colectivo y el pago de tributos en especie eran las bases en que se apoyaban estas civilizaciones por lo tanto exigía una mayor complejidad en la administración.

ANTIGÜEDAD GRECOLATINA.
. Aparición de la esclavitud.
.Aplicación de la administración mediante una estricta supervisión del trabajo y sanciones de tipo físico.

FEUDALISMO.

. Inicialmente, la admón. De los feudos se efectúa de acuerdo al criterio del señor feudal quien ejercía un control sobre la producción del siervo.
. Los siervos se independizan, y aparecen los talleres artesanales.
. Los artesanos-patrones trabajaban a lado de los oficiales yaprendices en quienes delegaban su autoridad.
. El desarrollo del comercio en gran escala originó que la economía familiar se convirtiera en economía de la ciudad.
. Nuevas formas de admón. Estructuras de trabajo extensas y niveles de supervisión escasos.
. Aparecen las corporaciones o gremios que regulaban horarios, salarios y demás condiciones de trabajo; en dichos organismos se encuentra elorigen de los actuales sindicatos.

REVOLUCION INDUSTRIAL.
. Se caracterizo por la aparición de diversos inventos y descubrimientos: ejemplo, maquina de vapor, maquinas textiles que propiciaron el desarrollo industrial y consecuentemente, grandes cambios en la organización social.
. Desaparecen los talleres artesanales y se centraliza la producción lo que dio origen al sistema de fábricas endonde el empresario era dueño de los medios de producción y el trabajador vendía su fuerza de trabajo.
. Explotación inhumana del trabajador.- horarios excesivos, ambiente de trabajo insalubre, labores peligrosas, etc. Y por ser una admón. De tipo coercitivo, influida por el espíritu liberal de la época, otorgaba al empresario gran libertad de acción.
. Todos estos factores provocaron laaparición de diversas corrientes del pensamiento social en defensa de los intereses de los trabajadores y el inicio de investigaciones que posteriormente originarían la administración científica.

SIGLO XX.
. Se caracteriza por un gran desarrollo tecnológico e industrial y, consecuentemente, por la consolidación de la admón.
. Surge la administración científica, siendo Frederick Winslow Taylor suiniciador; de ahí en adelante aparecen numerosos investigadores y autores de la administración.
. La admón. Se torna indispensable en cualquier tipo de empresa, ya que a través de ella se logra la obtención de eficiencia y la optimización de los recursos.

LA ADMINISTRACION EN AMERICA LATINA.
EPOCA PRECOLOMBINA O EPOCA PREHISPANICA.
. Existieron tres civilizaciones en América.- Altiplano...
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