Perfil de enfermeria

Páginas: 19 (4568 palabras) Publicado: 16 de enero de 2012
* Introducción
* El contexto Actual de la enfermería
* Los perfiles de la enfermera en Mexico
* La imagen y la función del personal de enfermería han sido objeto de diversas transformaciones.
* Este se basa en un concepto social y como toda actividad social se desarrolla en un contexto histórico en permanente cambio y conflicto
* En su desarrollo ha transitado por unapráctica de cuidados basada en conocimientos empíricos, cuyos valores fueron determinados por ciertas ideologías dogmáticas, influidas por la moral tradicional y modelos basados en la abnegación y en el sacrificio.
* Virginia Henderson plantea: “...la imagen del personal de enfermería para el futuro parece requerir una combinación especial del viejo y cálido espíritu de Florence Nightingale con lasnuevas habilidades profesionales.
* Quizás la lámpara como símbolo de la enfermería pueda servir todavía a su propósito, si el personal puede lograr combinar la luz (habilidades profesionales), con la calidez que esta irradia
* Aunque la función que determina el ejercicio de la profesión de la Enfermera es la de cuidar la salud, se le asignan además las de administrar el cuidado deenfermería, los servicios, unidades y educar para la salud.
* También se han considerado como funciones de su práctica, la investigación y la docencia. Si bien estas funciones son muy generales, se hace necesario concretar las actividades a ejecutar por cada categoría profesional.
* A medida que transcurren las décadas, la enfermería parece tornarse cada vez más importante en los servicios desalud, más creativa y objetiva para analizar sus esfuerzos y metas profesionales, no obstante siguen presente múltiples dificultades que obstaculizan su desarrollo, muchos de los cuales han existido durante años.
* la Organización Mundial de la Salud (OMS), el Consejo Internacional de Enfermería (CIE) y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), consideran que la enfermería debe conteneruna serie de conocimientos para que pueda realizar la misión que le corresponde dentro de los servicios de salud
* 1957 el CIE señaló que la enfermería es parte integral del sistema de atención de salud, que abarca la promoción de la salud, la prevención de las enfermedades y el cuidado de enfermos físicos, mentales e impedidos de todas las edades, en todos los sitios en los que brindaatención de salud y en otros servicios comunitarios (Informe de la Jornada de Trabajos sobre la Función de la Enfermería en la Atención Primaria de Salud”. Nairobi, Kenya, 30 sept-1 oct. 1979).
* 1966 la OMS definió a la enfermera como la persona que ha terminado los estudios básicos de enfermería y está capacitada y autorizada para asumir la responsabilidad de los servicios de enfermería, queexigen el fomento de la salud, la prevención de la enfermedad y la prestación de asistencia a los enfermos.
* El CIE en 1975, hace una declaración oficial: “Autoridad de Enfermería” donde plantea:
* La enfermería es una profesión independiente, aunque contribuye con otras profesiones afines a proporcionar los cuidados de salud que la población necesita. Las enfermeras son responsables delos servicios de enfermería que proporcionan a toda persona enferma o sana.
* OIT en 1976, planteó que la enfermera profesional ha de haber seguido un programa extenso y general de formación en el sistema educativo después de la segunda enseñanza, en el que se le proporcione formación en materia de enfermería, que le ofrezca amplias y sólidas bases para una práctica efectiva y para suformación superior, para obtener el diploma correspondiente expedido por la autoridad competente del país.
* Añade, que la enfermera profesional debe tener capacidad para aplicar sus conocimientos en las técnicas superiores de enfermería en materia de prevención, curación o rehabilitación en instituciones o establecimientos municipales y para adoptar por cuenta propia decisiones sobre bases...
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