Perfil de un relacionista público

EL LIDERENTE DE RELACIONES PÚBLICAS1
Yanyn Rincón Quintero.2

Resumen El desempeño de un oficio o profesión sea cual sea su naturaleza amerita una plataforma o base ética que direccione la actuación del individuo. El presente artículo tiene el propósito de revisar las características fundamentales que deben acompañar al Relacionista Público en el ejercicio de sus funciones. Así mismo, laautora persigue integrar las diversas dimensiones que por la naturaleza de la práctica profesional deberá abordar el Relacionista para construir la plataforma ideal que le lleve a consolidarse como un Liderente en Relaciones Públicas. En conclusión, la investigadora aborda que un Relacionista Público establece su ejercicio sobre la conjunción de la Triada de Ética, Profesionalismo y Desempeño Laboral,la cual establece como centro en su configuración ideal la búsqueda de la excelencia. Se establecen las características que acompañan el perfil del Relacionista a partir de la Perspectiva o Rol del Gerente desde una óptica holistica y la Perspectiva o Rol del Líder. Se establece la figura del Liderente como el patrón ideal para el desempeño del Relacionista Público. Se identifican la proactividad,el rendimiento, la productividad, la competitividad la eficacia, la eficiencia, la efectividad y la alta probidad moral como elementos claves para el desempeño del Liderente en Relaciones Públicas. Palabras Clave: Liderente, Relacionista Público, Ética, Desempeño, Profesionalismo, Excelencia.

1 EL LIDERENTE EN RELACIONES PÚBLICAS. Ponencia III POSTGRADO. Universidad Rafael Belloso Chacín.Febrero 2004 2

JORNADAS DE INVESTIGACIÓN Y

Licenciada en Comunicación Social, Mención Publicidad y RR.PP. (LUZ, 1993). Magíster Scientiarum en Administración de Empresas Turísticas (LUZ, 2000).Docente e Investigadora de la Universidad Rafael Belloso Chacín. e mail: yanynrincon@hotmail.com

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THE PUBLIC RELATIONS LIDERENTE
*Yanyn Rincón Quintero. Abstrac The fulfillment of a craft or acareer which ever it nature is needs a platform or an ethical groundwork that gives direction to the human being performance. The present article has as a purpose to review the fundamental characteristics that should come along with the practice of the Public Relations Professional functions. Therefore, the author intent to integrate the different dimensions that by the professional practice natureshould approach the Public Relations Professional in order to build the ideal platform that will aloud him to consolidate himself as a Public Relation LIDERENTE. In conclusion, the researcher asseverates that the Public Relations Professional establish his craft over the Ethical Triad conjunction, Professionalism and Work Fulfillment, which establish as an ideal configuration center the search forexcellence. Characteristics are established to accompany the Public Relations Professional profile starting with the Manager Roll or Perspective from a holistically vision and Leader Roll or Perspective. The figure of a LIDERENTE is created as an ideal pattern for the Public Relations Professional fulfillment. Proactivity, submission, productivity, competitivity, efficacy, efficiency,effectiveness and high moral probity are identified as key elements for the LIDERENTE fulfillment in Public Relations. KEY WORDS: Fulfillment, LIDERENTE, Public Relations Professionalism, Professional, Ethics, Excellency.

******************************************************************************************* (*) Bachelor in Mass Communication specialize in PR and Advertisement (LUZ, 1993) MagisterScientiarum in Tourist Enterprise Administration (LUZ, 2000) Has developed important charges, Approaching areas as Public Relations, Ceremonial, Protocol and Marketing, in both public and private areas in Maracaibo City. Since September 2001 she has been functioning as a teacher and research projects adviser in Rafael Belloso’s Chacin University. Has dictated the following signatures: Graphics...