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Salario mínimo 2014
RAFAEL PÉREZ ANZOLA |  EL UNIVERSAL
jueves 8 de mayo de 2014  12:00 AM
Mediante el Decreto  del Presidente de la República, Nicolás Maduro Moros, N 935, de fecha 29 de  abrilde 2014, publicado en la Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela N 40.401, de fecha 29 de abril de 2014, fue reformado el salario mínimo, nacional y obligatorio, de la manerasiguiente:

A partir del 1 de mayo de 2014:

i.-  Bs. 4.251,40 mensuales, o sea, Bs. 141,71 diarios, por jornada diurna; como salario mínimo para los trabajadores y las trabajadoras del sector público; ypara los del sector privado: urbano, residencial y de conserjería, industrial, extraurbano, agrícola, así como de cualquier modalidad de condición de trabajo, independientemente del número detrabajadores o trabajadoras que presten sus servicios para el patrono.

ii.-  Para los adolescentes y las adolescentes aprendices, Bs. 3.161,70  mensuales, o sea, Bs. 105,39 diarios, por jornada diurna.iii.-  Para las pensiones de jubilados y pensionados: Bs. 4.251,40,02 mensuales.

iv.- Asimismo, el monto mínimo de las pensiones otorgadas por el Instituto Venezolano de los Seguros Sociales (IVSS),será de Bs. 4.251,40,02 mensuales.

De acuerdo al contenido de dicho Decreto, es de observar lo siguiente:

1)  Los salarios mínimos previstos en el Decreto deben ser pagados en dinero efectivo,y no comprenderán como parte de los mismos cualesquiera otros beneficios que en especie reciban.

2) En caso de jornadas convenidas a tiempo parcial, se debe pagar un salario mínimo proporcional ala duración de dicha jornada, según lo dispuesto por el artículo 172 de la LOTTT.

3) Cuando la labor de los adolescentes o las adolescentes sea realizada en condiciones iguales a las de los demástrabajadores o trabajadoras, su salario mínimo será el establecido como salario mínimo para trabajadores o trabajadoras del sector público o privado, de acuerdo a lo consagrado por el artículo 303 de...