presentacion
Páginas: 2 (484 palabras)
Publicado: 21 de agosto de 2014
I. Datos Generales
Nombre del curso: Desarrollo de las Organizaciones
Ciclo Académico: Segundo Ciclo
Código del Curso: 1172 254
II. Descripción del Curso:
El curso de Desarrollo de lasOrganizaciones estará enfocado en proporcionar herramientas para que los alumnos conozcan y puedan identificar los cambios organizacionales en modelos modernos, en virtud que las empresas deben planearsu desarrollo, cambio y evolución. elaborar manuales y diseñar procesos que apoyen la organización de las empresas desde un punto de vista de Recursos Humanos, además se pretende explicar acerca de lasnormas internacionales, como Normas ISO y normas OSHAS, para proporcionar conocimientos generales sobre los temas de Calidad y Excelencia en procesos.
El curso de Desarrollo Organizacionalpermite que los estudiantes de la carrera de Psicología Industrial, se preparen para la tarea de apoyar a una empresa buscando las áreas en las cuales se pueda realizar un cambio organizacional benéfico.Por lo anteriormente expuesto, capacitar a los estudiantes de la carrera de Psicología Industrial, en la correcta administración de la psicología de las organizaciones, aportará conocimientos,habilidades y actitudes requeridas para el desempeño de la gestión organizacional y de sus recursos humanos, aportando lineamientos, técnicas y herramientas prácticas para el desempeño de su gestiónadministrativa y psicológica de las organizaciones.
III. Objetivos Educativos:
Obtener una base general teórica y práctica sobre los temas y conceptos más importantes del Desarrollo Organizacionala través de una correcta Administración y Gestión de Recursos Humanos.
Conocer las herramientas del área de Recursos Humanos que pueden favorecer el desempeño del psicólogo industrial.
Aplicar losconocimientos teóricos y prácticos necesarios para que se administre de mejor manera el personal.
IV. Metodología
Estudios personal
Explicación teóricas
Discusión y preguntas en clase...
Nombre del curso: Desarrollo de las Organizaciones
Ciclo Académico: Segundo Ciclo
Código del Curso: 1172 254
II. Descripción del Curso:
El curso de Desarrollo de lasOrganizaciones estará enfocado en proporcionar herramientas para que los alumnos conozcan y puedan identificar los cambios organizacionales en modelos modernos, en virtud que las empresas deben planearsu desarrollo, cambio y evolución. elaborar manuales y diseñar procesos que apoyen la organización de las empresas desde un punto de vista de Recursos Humanos, además se pretende explicar acerca de lasnormas internacionales, como Normas ISO y normas OSHAS, para proporcionar conocimientos generales sobre los temas de Calidad y Excelencia en procesos.
El curso de Desarrollo Organizacionalpermite que los estudiantes de la carrera de Psicología Industrial, se preparen para la tarea de apoyar a una empresa buscando las áreas en las cuales se pueda realizar un cambio organizacional benéfico.Por lo anteriormente expuesto, capacitar a los estudiantes de la carrera de Psicología Industrial, en la correcta administración de la psicología de las organizaciones, aportará conocimientos,habilidades y actitudes requeridas para el desempeño de la gestión organizacional y de sus recursos humanos, aportando lineamientos, técnicas y herramientas prácticas para el desempeño de su gestiónadministrativa y psicológica de las organizaciones.
III. Objetivos Educativos:
Obtener una base general teórica y práctica sobre los temas y conceptos más importantes del Desarrollo Organizacionala través de una correcta Administración y Gestión de Recursos Humanos.
Conocer las herramientas del área de Recursos Humanos que pueden favorecer el desempeño del psicólogo industrial.
Aplicar losconocimientos teóricos y prácticos necesarios para que se administre de mejor manera el personal.
IV. Metodología
Estudios personal
Explicación teóricas
Discusión y preguntas en clase...
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