Proceso Insatlacion
Páginas: 3 (604 palabras)
Publicado: 14 de septiembre de 2011
Especificación del Procedimiento
Análisis Funcional
Historial de Revisiones
Versión | Fecha | Nombre | Modificación |
1.0 | 07-09-2011 | | Creación del documento |
Tabla deContenidos
1. Objetivos 3
2. Responsabilidades Generales 3
3. Funciones 3
4. Conformación del Comité 4
5. Sesiones del Comité 4
6. Disponibilidad del Comité 5
Especificación del Proceso:Analista Funcional
Objetivos
El equipo de Analistas Funcionales se crea ya que es preciso elaborar documentación con toda la información que utilizarán como referencia las personas que ejecutaránlos trabajos de los proyectos a diferentes niveles.
El propósito de esta documentación es determinar los objetivos del proyecto en colaboración con el cliente y plasmar los resultados porescrito, incluyendo (en función de la complejidad) diagramas de flujo, modelos entidad-relación, navegabilidad, definición de servicios en forma narrativa, formatos de intercambio de información, etc.….A través del presente procedimiento se hace un esfuerzo por formalizarlo y aprovechar así una iniciativa que claramente entrega valor, como una entidad que define y mantiene actualizadas las políticas ynormas tecnológicas de las soluciones que desarrollamos.
Responsabilidades Generales
El Análisis Funcional consiste en analizar la información obtenida en reuniones con el personal implicado,teniendo en cuenta los objetivos del proyecto y los recursos disponibles, y redactar toda esta información para que esté al alcance de todos. Además, servirá como referencia durante la propia ejecucióndel proyecto y posteriormente para conocer en todo momento el alcance, y determinar los niveles de éxito en la consecución del proyecto.
Este se realiza siempre como primera fase del proyecto, yaque la documentación que resulta es la entrada de información principal para las siguientes fases.
Se establecerán las siguientes responsabilidades para los Analistas Funcionales:
- La...
Análisis Funcional
Historial de Revisiones
Versión | Fecha | Nombre | Modificación |
1.0 | 07-09-2011 | | Creación del documento |
Tabla deContenidos
1. Objetivos 3
2. Responsabilidades Generales 3
3. Funciones 3
4. Conformación del Comité 4
5. Sesiones del Comité 4
6. Disponibilidad del Comité 5
Especificación del Proceso:Analista Funcional
Objetivos
El equipo de Analistas Funcionales se crea ya que es preciso elaborar documentación con toda la información que utilizarán como referencia las personas que ejecutaránlos trabajos de los proyectos a diferentes niveles.
El propósito de esta documentación es determinar los objetivos del proyecto en colaboración con el cliente y plasmar los resultados porescrito, incluyendo (en función de la complejidad) diagramas de flujo, modelos entidad-relación, navegabilidad, definición de servicios en forma narrativa, formatos de intercambio de información, etc.….A través del presente procedimiento se hace un esfuerzo por formalizarlo y aprovechar así una iniciativa que claramente entrega valor, como una entidad que define y mantiene actualizadas las políticas ynormas tecnológicas de las soluciones que desarrollamos.
Responsabilidades Generales
El Análisis Funcional consiste en analizar la información obtenida en reuniones con el personal implicado,teniendo en cuenta los objetivos del proyecto y los recursos disponibles, y redactar toda esta información para que esté al alcance de todos. Además, servirá como referencia durante la propia ejecucióndel proyecto y posteriormente para conocer en todo momento el alcance, y determinar los niveles de éxito en la consecución del proyecto.
Este se realiza siempre como primera fase del proyecto, yaque la documentación que resulta es la entrada de información principal para las siguientes fases.
Se establecerán las siguientes responsabilidades para los Analistas Funcionales:
- La...
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