Procesos de conformado de metales

Trabajo en caliente: Una de las propiedades más importantes de los metales es su maleabilidad, este término, indica la propiedad de un metal para ser deformado mecánicamente por encima de su límiteelástico, sin deformarse y sin incremento considerable en la resistencia a la deformación.

Los factores que influyen en el tamaño de grano que se obtiene con la deformación en caliente son:Temperatura final del proceso.
Velocidad de enfriamiento.
Tamaño inicial del grano.
Cantidad de la deformación.
Ventajas del trabajo en caliente:
El metal se hace más tenaz pues los cristalesformados son más pequeños y por lo tanto más numerosos, además porque se disminuye el espacio entre cristales y se segregan las impurezas.
Se requiere menor fuerza y por lo tanto menor tiempo, ya que elmaterial es más maleable.
Facilidad para empujar el metal a formas extremas cuando esta caliente, sin roturas ni desgastes pues los cristales son más plegables y se forman continuamente.
Ayuda aperfeccionar la estructura granular.
Se eliminan zonas de baja resistencia.
Se eliminan los poros en forma considerable debido a las altas presiones de trabajo.
Baja costos de dados.
EI material tienebuena soldabilidad y maquinabilidad, dado que el contenido de carbono es menor al 0.25%.
Desventajas del trabajo en caliente:

Se tiene una rápida oxidación o formación de escamas en la superficiecon el siguiente mal acabado superficial.

No se pueden mantener tolerancias estrechas.

Se requieren herramientas resistentes al calor que son relativamente costosas.
Trabajo en frío:  Cuando unmetal es rolado, extruido o estirado a una temperatura debajo de la recristalización el metal es trabajado en frío. La mayoría de los metales se trabajan en frío a temperatura ambiente aunque lareacción de formado en ellos causa una elevación de la temperatura. El trabajo en caliente realizado sobre el metal en estampado plástico, refina la estructura de grano mientras que el trabajo en frío...