Programa de salud ocupacional

|PAMEC |
|PROGRAMA DE AUDITORIA PARA EL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD EN LA ATENCION DE SALUD |
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|Como propósito consolidar el conjunto de conceptos, normas, procedimientos e instrumentos que integran el Programa de Auditoría para el |
|Mejoramiento de la Calidad de la Atención en Salud para consulta odontológica general y especializada. |
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|IPS ODONTOCLINICAS MR |
|Dra. María Eugenia Melo |

TABLA DE CONTENIDO

PRESENTACION 3

INTRODUCCION3

OBJETIVOS 5

ALCANCE 6

PROPOSITO 6

1. DATOS DE LA INSTITUCION 7

1.1. Plataforma estratégica 7

1.2. MISION 8

1.3. VISION 8

1.4. ORGANIGRAMA 9

1.5. EQUIPO TECNICO 10

2. FUNDAMENTOS NORMATIVOS 10

3. PROGRAMA DE AUDITORIA PARA EL MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD (PAMEC). 12

3.1. GENERALIDADES 12

3.2. RUTA CRÍTICA 14

3.3. PROCEDIMIENTO PARA DESARROLLAR EL PAMEC.15

ETAPA DE AUTOEVALUACION 17

METODOLOGIA DE TRABAJO PARA LA AUTOEVALUZACION 18

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA LA AUTOEVALUACION 19

|PRESENTACION |
|El presente documento tiene comopropósito consolidar el conjunto de conceptos, normas, procedimientos e instrumentos que integran el Programa de Auditoría para el Mejoramiento de la Calidad de la Atención en |
|Salud (PAMEC) de la IPS ODONTOLOGICA ODONTOCLINICAS M.R, la cual fue desarrollado de manera participativa para el período 2008-2011, atendiendo las disposiciones que sobre este tema se consagran en el Decreto |
|1011 de 2006y en sus normas reglamentarias. |
|De acuerdo con lo anterior, este documento se constituye en una guía de trabajo y en un acuerdo de voluntades sobre las prioridades y las acciones que en materia de mejoramiento de calidad seemprenderán a |
|partir de 2008 para esta unidad. |
|Para que el PAMEC conduzca a los resultados esperados, la IPS ODONTOLOGICA ODONTOCLINICAS M.R se ha comprometido con un proceso responsable de implantación que nopuede quedarse en la adopción formal de este |
|documento. En efecto, más allá de la consolidación escrita, se requiere del compromiso de todos los funcionarios responsables de su implantación para emprender los cambios organizacionales y aplicar los |
|instrumentos de evaluación y mejora de la calidad que aquí se describen.|
|Si se tiene en cuenta la definición de Atención en Salud adoptada por el Decreto 1011 de 2006: “Conjunto de servicios que se prestan al usuario en el marco de los procesos propios del aseguramiento, así como de |
|las actividades, procedimientos e intervenciones asistenciales en las fases de promoción y prevención,...