Proyecto Innovador En El Hospital De Rancagua
Páginas: 6 (1421 palabras)
Publicado: 24 de abril de 2011
HOSPITAL REGIONAL DE RANCAGUA
PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA
➢ Rubro: Prestaciones de servicio de salud
➢ Razón Social: Hospital Regional de Rancagua
➢ RUT: 61.602.138-9
➢ Dueños: El Estado de Chile
➢ La institución cuenta con 1.800 funcionarios tanto de rotación y horario establecido.
➢ Organigrama
RESEÑA HISTÓRICA
Inicios
El primer Hospital enChile fue fundado por Don Pedro de Valdivia el 3 de Octubre de 1552 y hoy es conocido como Hospital San José, en Santiago. Estaba dirigido por religiosas y atendía a la gente de escasos recursos, siendo el primer paso para la atención sanitaria en el país. El 12 de Marzo de 1829, el Cabildo de Rancagua recibió el testamento de don José de la Carrera, dejándole como herencia su hacienda “Valdebenito” .Con la mitad de sus rentas deberían hacerse misas por el descanso de su alma y con la otra mitad debería construirse un hospital cuya ejecución se inició de inmediato.
Construcción
A principios de los años cincuenta, comienza a construirse un edificio de seis pisos que entra en funciones en 1962, en este edificio se encuentran las salas de Hospitalización, Pabellones Quirúrgicos,Policlínicos, Oficinas Administrativas, Posta de Urgencia y Comunidad Religiosa. Este edificio es el actual Sector A, donde se encuentran los servicios de Cirugía, Pediatría, Pabellones, Dirección, Farmacia, Servicio Dental y Laboratorio
En los años setenta la Sociedad Minera El Teniente construye un edificio destinado a hospital para su personal. Posteriormente el SNS compra el edificio y terrenopara ampliar el Hospital Regional y así se obtiene el actual Sector B, que se acondiciona en 1980. En él se encuentran los servicios de Traumatología, Ginecoobstetricia, Urgencia, UCI, Otorrino, Oftalmología, Some, Informática, etc
Misión
Garantizar a los usuarios del Sistema de Salud de la VI Región, una adecuada y progresiva satisfacción de sus necesidades de Salud, dentro de un marco demejora continua de la calidad y eficiencia de los productos y servicios, optimizando el uso de los Recursos de la RED ASISTENCIAL.
PROYECTO
“CENTRO ESCOLAR CUNCUNA AMARILLA”
➢ Año de creación: año 1991
➢ Objetivos:
Objetivos Generales:
✓ Cumplir con la función de atención integral, formativa, educativa y cuidado físico de los niños y niñas en las jornadas en lacual sus madres se encuentran trabajando.
✓ Propender al desarrollo de la socialización e integración social de los niños y niñas a través de actividades recreativas y lúdicas que apoyen a su desarrollo cognitivo, afectivo y valórico favoreciendo los espacios para el aprendizaje.
Objetivos Específicos:
✓ Contribuir en la formación de hábitos de estudio a través dela realización de actividades lúdicas pedagógicas, de apoyo escolar.
✓ Contribuir en las actividades lúdicas motivando a los niños y las niñas a desarrollar sus habilidades, personales, motrices, actorales, artísticas, etc.
EJECUTANTES E IMPLEMENTACIÓN
El centro escolar “cuncuna amarilla “ fue un proyecto que se implemento el 1991 por la funcionaria administrativa del la áreade gestión de recurso humano llamada Susana Rivera la cual creó este proyecto. La “Cuncuna Amarilla” cuenta con tres aéreas las cual son:
➢ Sala cuna: Que están bebes de 3 meses hasta 2 años. En esta los niños cuentan con su propia cuna para poder dormir y descansar y también cuenta con una salita de juegos para poder estimularlos en la etapa más importante de su infancia.
Este centrocuenta con 3 educadoras y 2 técnicos de párvulo por cada turno.
➢ Jardín infantil: Que están niños de 2 años (siempre y cuando sepan avisar para ir al baño) hasta los 6 años. En esta instalación los niños cuentan con dos salas para el meno menor, menor mayor y dos salones para jugar dependiendo de cada nivel. El jardín su principal objetivo es apoyar a los niños y entregarlo con el nivel...
PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA
➢ Rubro: Prestaciones de servicio de salud
➢ Razón Social: Hospital Regional de Rancagua
➢ RUT: 61.602.138-9
➢ Dueños: El Estado de Chile
➢ La institución cuenta con 1.800 funcionarios tanto de rotación y horario establecido.
➢ Organigrama
RESEÑA HISTÓRICA
Inicios
El primer Hospital enChile fue fundado por Don Pedro de Valdivia el 3 de Octubre de 1552 y hoy es conocido como Hospital San José, en Santiago. Estaba dirigido por religiosas y atendía a la gente de escasos recursos, siendo el primer paso para la atención sanitaria en el país. El 12 de Marzo de 1829, el Cabildo de Rancagua recibió el testamento de don José de la Carrera, dejándole como herencia su hacienda “Valdebenito” .Con la mitad de sus rentas deberían hacerse misas por el descanso de su alma y con la otra mitad debería construirse un hospital cuya ejecución se inició de inmediato.
Construcción
A principios de los años cincuenta, comienza a construirse un edificio de seis pisos que entra en funciones en 1962, en este edificio se encuentran las salas de Hospitalización, Pabellones Quirúrgicos,Policlínicos, Oficinas Administrativas, Posta de Urgencia y Comunidad Religiosa. Este edificio es el actual Sector A, donde se encuentran los servicios de Cirugía, Pediatría, Pabellones, Dirección, Farmacia, Servicio Dental y Laboratorio
En los años setenta la Sociedad Minera El Teniente construye un edificio destinado a hospital para su personal. Posteriormente el SNS compra el edificio y terrenopara ampliar el Hospital Regional y así se obtiene el actual Sector B, que se acondiciona en 1980. En él se encuentran los servicios de Traumatología, Ginecoobstetricia, Urgencia, UCI, Otorrino, Oftalmología, Some, Informática, etc
Misión
Garantizar a los usuarios del Sistema de Salud de la VI Región, una adecuada y progresiva satisfacción de sus necesidades de Salud, dentro de un marco demejora continua de la calidad y eficiencia de los productos y servicios, optimizando el uso de los Recursos de la RED ASISTENCIAL.
PROYECTO
“CENTRO ESCOLAR CUNCUNA AMARILLA”
➢ Año de creación: año 1991
➢ Objetivos:
Objetivos Generales:
✓ Cumplir con la función de atención integral, formativa, educativa y cuidado físico de los niños y niñas en las jornadas en lacual sus madres se encuentran trabajando.
✓ Propender al desarrollo de la socialización e integración social de los niños y niñas a través de actividades recreativas y lúdicas que apoyen a su desarrollo cognitivo, afectivo y valórico favoreciendo los espacios para el aprendizaje.
Objetivos Específicos:
✓ Contribuir en la formación de hábitos de estudio a través dela realización de actividades lúdicas pedagógicas, de apoyo escolar.
✓ Contribuir en las actividades lúdicas motivando a los niños y las niñas a desarrollar sus habilidades, personales, motrices, actorales, artísticas, etc.
EJECUTANTES E IMPLEMENTACIÓN
El centro escolar “cuncuna amarilla “ fue un proyecto que se implemento el 1991 por la funcionaria administrativa del la áreade gestión de recurso humano llamada Susana Rivera la cual creó este proyecto. La “Cuncuna Amarilla” cuenta con tres aéreas las cual son:
➢ Sala cuna: Que están bebes de 3 meses hasta 2 años. En esta los niños cuentan con su propia cuna para poder dormir y descansar y también cuenta con una salita de juegos para poder estimularlos en la etapa más importante de su infancia.
Este centrocuenta con 3 educadoras y 2 técnicos de párvulo por cada turno.
➢ Jardín infantil: Que están niños de 2 años (siempre y cuando sepan avisar para ir al baño) hasta los 6 años. En esta instalación los niños cuentan con dos salas para el meno menor, menor mayor y dos salones para jugar dependiendo de cada nivel. El jardín su principal objetivo es apoyar a los niños y entregarlo con el nivel...
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