PUNTO DE EQUILIBRIO
J. Ricardo García Chiñas
Administración Financiera
CONCEPTOS
• Punto de Equilibrio:
El método del punto de equilibrio o punto crítico, en
términos financieros, consiste enpredeterminar un importe,
en el cual, la empresa no sufra pérdidas ni obtenga
utilidades, es decir, el punto en donde las ventas son
iguales a los costos y a los gastos.
CONCEPTOS
• Costos Fijos:
Sonaquellos costos que la empresa debe pagar
independientemente de su nivel de operación, es decir,
produzca o no produzca debe pagarlos.
• Costos Variables:
Hace referencia a los costos de producción quevarían
dependiendo del nivel de producción.
Todo aquel costo que aumenta o disminuye según aumente
o disminuya la producción, se conoce como costo variable.
FÓRMULA
•
fórmula aplicable, paradeterminar la cifra que la
La
empresa debe vender para no perder ni ganar, es la
siguiente:
EJEMPLO
•
Conservera de Puebla, S.A., vendió como el año de 1978 la
cantidad de $ 200,000.00. Una vez que seprocedió a reclasificar
los costos y gastos del estado de pérdidas y ganancias, se
determinó que los costos fijos ascendieron a $ 59,000.00 v que
los costos variables sumaron $ 92,000.00.
¿Cuál seráel punto crítico para el año de 1979?
Datos:
Costos Fijos = $ 59,000.00
Costos variables = $ 92,000.00
Ventas = $ 200,000.00
IPE = ¿?
DESARROLLO
DESARROLLO
FÓRMULA 2•
Podemos
determinar la utilidad que obtendría la
empresa, si llegase a vender la determinada cantidad,
mediante la aplicación de la siguiente fórmula:
EJEMPLO 2
•
Conservera de Puebla, S.A.,tiene proyectado vender en el año
de 1979, la cantidad de $ 300,000.00 ¿Cuánto obtendrá de
utilidad, si en el ejercicio pasado tuvo de costos fijos $ 59,000.00
y el porcentaje de pos costos variables esdel 46%?
Datos:
Costos Fijos = $ 59,000.00
% Costos Variables = 46%
Ventas = $ 300,000.00
Utilidad = ¿?
DESARROLLO
GRÁFICAS DEL PUNTO DE EQUILIBRIO
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