RÉGIMEN DE LA MYPE, RÉGIMEN LABORAL

Páginas: 7 (1604 palabras) Publicado: 16 de mayo de 2014
El régimen de las Mype fue creado en el año 2003 mediante la ley Nº 28015, con la finalidad de promover la formación de los trabajadores de las micro y pequeñas empresas. Dicho régimen fue establecido de manera temporal y con menores beneficios laborales para los trabajadores de microempresas, dejando de lado a las pequeñas empresas, a quienes les era aplicable los beneficios del régimenlaboral común.

No obstante, en el presente año mediante el Decreto Legislativo Nº 1086, este régimen ha sido modificado estableciéndose su carácter permanente, manteniéndose los beneficios de los trabajadores de microempresas y fijándose menores beneficios laborales para los trabajadores de pequeñas empresas. Respecto a los trabajadores de las microempresas se ha establecido un nuevorégimen de seguridad social en materia de salud y pensiones, que será materia de desarrollo en el presente capitulo.

1.2. DEFINICION DE MYPE
Es toda unidad económica constituida por una persona natural o jurídica , bajo cualquier forma de organización o gestión empresarial contemplada en la legislación vigente, que tiene como objeto desarrollar actividades de extracción, transformación,producción, comercialización de bienes o prestación de servicios . Así pueden ser considerados como microempresas las sociedades anónimas cerradas, las empresas individuales de responsabilidad limitada, las personas naturales con negocios, entre otras.

1.3. CARACTERISITICAS DE LA MYPE
Las Mype deben cumplir con dos importantes características: i) un número determinado detrabajadores y ii) determinado nivel de ventas anuales, según el tamaño de la empresa. Ambas características necesariamente deben ser concurrentes, vale decir, deben configurarse necesariamente ambas a fin de que las empresas puedan acogerse, o en su defecto puedan mantenerse en el referido régimen.

PEQUEÑA EMPRESA MICROEMPRESA
Nº de trabajadores De 1 a 100 Trabajadores De 1 a 10Trabajadores
Nivel de ventas De 150 a 1700 UIT Máx. 150 UIT

Cabe anotar que el nivel de ventas será revisado cada dos años pudiendo variar, según lo disponga el Ministerio de Economía y Finanzas.

1.3.1. Forma de Cálculo
A efectos de computar tales características deberán tener en cuenta los siguientes criterios.

a) Número de Trabajadores
A fin de computar el número de trabajadoresse debe proceder a efectuar la suma del número de trabajadores contratados en cada uno de los doce (12) meses anteriores al momento en que la mype se registra, y el resultado se divide entre doce (12) .

b) Nivel de Ventas Anuales
Para efectos de determinar el nivel de ventas, deberán tenerse en cuenta las siguientes pautas:

i. los ingresos netos anuales gravados con el impuesto ala renta que resultan de la sumatoria de los montos de tales ingresos consignados en las declaraciones juradas mensuales de los pagos a cuenta del impuesto a la renta , tratándose de contribuyentes comprendidos en el régimen General de Impuesto a la Renta.

ii. Los ingresos netos anuales que resulten de la sumatoria de los montos de tales ingresos consignados en lasdeclaraciones juradas mensuales del régimen especial del impuesto a la renta.

iii. Los ingresos brutos anuales que resultan de la sumatoria de los montos de tales ingresos consignados en la declaraciones juradas mensuales del nuevo RUS, tratándose de contribuyentes de este régimen.

iv. El incremento en el monto máximo de ventas anuales señalado para la pequeña empresa será determinado pordecreto supremo refrendado por el Ministerio de Economía y Finanzas cada dos años , y no será menor al variación porcentual acumulada del PBI nominal durante el referido periodo. El referido plazo será computado a partir del 1 de enero del 2009.

1.3.2. Criterios a Considerar
A efectos de determinar el número de trabajadores, es importante señalar que se considerara trabajador a...
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