Rasgos Del Entrevistador

Rasgos del entrevistador
Introducción
Para el entrevistador poder distinguir los rasgos mas relevantes de la personalidad del entrevistado para, en base a ellos, poder ubicarlo dentro de alguno delos grandes grupos de comportamiento humano.

Todo entrevistador sabe perfectamente que nunca se va a enfrentar a dos individuos exactamente iguales , puesto que cada uno ha tenido vidasdistintas: desde sus factores hereditarios hasta el ambiente en el que se ha desenvuelto lo cual determina personalidades distintas
Clasificaciones
Las clasificaciones de comportamiento o personalidadhumana , de manera operativa y con vista al proceso de entrevista, se ubicara a los individuos dentro de alguno de ellos con el fin de poder analizarlos con mayor facilidad y evaluarlos masfidedignamente. Son cuatro los principales grupos que pueden afectar positivamente o negativamente.
Clasificaciones de entrevistados
1.-EL TIMIDO 3.-EL MANIPULADOR
2.-EL AGRESIVO4.-EL EMBUSTERO

Existen técnicas especiales para manejar a cada uno de los sujetos.

SUJETO TIMIDO
Introvertido
Sentimental
Nostálgico
Depresivo
Encara la entrevista con miedo y esperanza. Comono sabe exactamente que se espera de el, teme ser inferior o no saber responder .
Se observa fácilmente que su volumen de voz es bajo, no mira directamente a los ojos del entrevistador, su posturaes encogida, le cuesta mantener la conversación

TECNICA
TIMIDO
TECNICA
El sujeto tímido necesita ser tratado con calma, afecto y compresión. una vez conquistar su confianza este se mostraradispuesto hablar.
SUJETO AGRESIVO
Irónico
Impulsivo
Farsante
Posee una personalidad antagónica a la del sujeto tímido; por consiguiente , la técnica para manejarlo es la contraria a la anterior.El rapport debe ser corto, siendo convincente dejar que sea el entrevistador quien lo establezca, dado que de esta manera el entrevistador podrá darse cuenta de la forma en que el sujeto maneja su...