regularizacion

REGULARIZACIÓN DEL MERCADO LABORAL

El mercado laboral Español ha experimentado alteraciones muy significativas durante los últimos años, condicionando así su funcionamiento. Podemosapuntar 3grandes rasgos que caracterizan el mercado laboral español. En primer lugar, se crea una evolución oscilante con periodos de creación de empleo a los que han sucedido fases de masiva destrucciónde puestos laborales. Ya son más de 5 millones los españoles que sufren directamente el desempleo, sin una alternativa fácil a corto plazo de volver a incorporarse al mercado laboral. Al cierre de2011, el último dato disponible, la EPA marcó un récord histórico con 5.965.400 parados, que refleja una tasa de desempleados superior al 26% por primera vez, siendo de las más altas de los países de laeurozona, estando muy por encima de la media europea que se sitúa sobre el 10%. En segundo lugar, el caso Español es un ejemplo donde pese haber experimentado niveles de crecimiento económicosostenido, por encima incluso de la media Europea, las progresiones no han tenido un reflejo en el nivel de empleo generado. Alrededor del 30% de las personas desempleadas de la eurozona viven en España.Además, esta situación es particularmente severa para los jóvenes, con uno de cada tres trabajadores por debajo de los 25 años enfrentándose a un periodo prolongado de paro. Las previsiones no son nadapositivas: estudios solventes afirman que España sufrirá tasas de paro mayores al 25%. En tercer lugar se trata en definitiva del país con las tasas de paro más altas, incluso comparativamente en laseconomías occidentales, hasta el extremo de duplicar la media europea en los años más negativos.
A continuación se muestran las tasas de paro y su evolución más reciente de varios paísesdesarrollados (Alemania, Francia, Estados Unidos, España y la media de los 27 de la UE), con España despuntando:





Como transformaciones más significativas hemos asistido a una importante...