Relaciones humanas

son las enderezadas a crear y mantener entre los individuos relaciones cordiales, vínculos amistosos, basados en ciertas reglas aceptadas por todos y, fundamentalmente, en el reconocimiento y respetode la personalidad humana.
Las Relaciones Públicas por su parte, buscan insertar a la organización dentro de la comunidad, haciéndose comprender, tanto por sus públicos internos como externos, desus objetivos y procedimientosa fin de crear vinculaciones provechosas para ambas partes mediante la concordancia de sus respectivos intereses.
 Mostrar el significado y relevancia de la inteligenciaemocional en el manejo adecuado de las relaciones humanas.
 Ampliar la perspectiva sobre la importancia que tiene en un mundo complejo el saber manejar las relaciones interpersonales.
 Resaltarel papel de la comunicación en el desarrollo pleno del individuo.
 Destacar los aspectos básicos de una conversación para la acción y la coordinación.
 Recordar el papel que tiene la comunicaciónno verbal en el lenguaje cotidiano.
 Elevar la motivación de los participantes para hacer un trabajo de calidad y así ayudar a alcanzar los objetivos y metas fijados por la Institución.
 Conocerlas distintas maneras que existen para motivar adecuadamente a los compañeros de trabajo.
 Comprender las ventajas que para el individuo representa tener una autoestima adecuada.
 Analizar variasformas para mejorar la autoestima.
 Presentar la conveniencia del cambio de actitud para ampliar la red de relaciones sociales.
Desde que comenzamos a relacionarnos social y cristianamente, se noshace imprescindible usar las relaciones humanas como guía de una amistad de educación (buenos modales) hacer el bien y no mirar a quien; es importante y necesario ayudar a las demás personas cuandonecesitan ayuda como símbolo de buenos cristianos. Las relaciones humanas es un valor que Dios nos coloca en el camino para apreciar y saber convivir con los demás.

Es desagradable ver en nuestra...