Relaciones pub

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-Los resultados mostrados en los últimos años de la organización y en especial el número de viviendas vendidas en 2006 = 41,872 y 2007 = 46,004.
-Recibir por 4º año consecutivo la distinción deEmpresa Socialmente Responsable, con constancias de una evolución con el medio ambiente, la transparencia de Gobierno Corporativo desarrollo comunitario y calidad de vida de nuestros colaboradores.-Por la transformación de la corporación y filiales a buscar el beneficio y crecimiento de los geocolaboradores a través del programa de capacitación, formación y desarrollo lo que nos ha permitidocontar con un programa de talento y promoción interna.
-El prestigio y liderazgo en el sector que es considerado hoy en día uno de los motores de desarrollo del país.
-Durante el año 2008nuestra empresa regresó a ser la líder indiscutible en el número de viviendas vendidas a través de los primeros organismos Infonavit y Fovissste.
Competencias y atributos de un líder empresarial:comunicación, actitud de servicio, planeación, trabajo en equipo orientación a resultados y negociación.
De un líder institucional: Apego a normas y métodos de trabajo.
-Se ha enfatizado lacorresponsabilidad de los líderes en el cumplimiento y observación de la ética corporativa.
-Trabajar en un enfoque de líderes empresarios donde fortalecemos las habilidades administrativas y laintegración de equipos de trabajo, reforzando la gestión regional y la corresponsabilidad ante el resultado de las diferentes especialidades que conforman el desarrollo inmobiliario.
Segunda Edicióndel Código de Ética y mejores prácticas 2009 por medio del cual se elevaron los niveles de ética empresarial. -Fundación GEO, gracias a la cual se institucionaliza el "Día de la Tierra", el primersábado de junio y se logra una reforestación en 13 estados de la República Mexicana.
La campaña publicitaria "Mi verano GEO" integra a la familia. -GEO es una de los 50 empleadores más...
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