RELACIONES P BLICAS


UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA INTERCONTINENTAL.
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES.
(FACIEM)


RELACIONES PÚBLICAS Y HUMANAS.


TEMA:
EL PERSONAL DEL DEPARTAMENTO DE RELACIONES PÚBLICAS.
DOCENTE: Lic. Vanina Heredia.
RESPONSABLES:
Acosta, Johana
Benitez, Fiama
Coronel, Aninka
Enrique, Alexis
Insfrán, Hugo
Morales, Angélica

Cuarto Año – Ingeniería Comercial.
Turno Noche.

Fernando de la Mora –Paraguay.
2015

AGRADECIMIENTO.


Este trabajo pudo ser realizado gracias al apoyo, colaboración y paciencia de primeramente nuestra docente, quien nos impulsa a cada vez seguir ampliando más nuestros conocimientros conocimientos y no quedarnos solamente con lo aprendido sino que tenemos un un gran campo de investigación para seguir enriqueciendo nuestro aprendizaje.

Agradecemos también a cada unode los miembros de este equipo, quienes coordinamos un trabajo organizado y equitativo y dedicado para llegar al objetivo de la realización de este trabajo.





























ÍNDICE.



























INTRODUCCIÓN.


En la actualidad nos encontramos con un mercado cada vez más competitivo donde el profesional de cada área no puede dejarse estar, debemos estar capacitados parapoder enfrentar cualquier situación a la que nos enfrentemos.

El hecho de conocer los perfiles profesionales, las funciones que cumplen, nos ayudan a saber a que profesionales nos enfrentamos ó con quienes contamos al momento de llevar a cabo nuestras actividades y de esta manera que nuestro desempeño sea el más calificado aumentando nuestra competitividad.

El hecho de tener en cuentaelementos como la publicidad y propaganda al momento de dar a conocer los puntos fuertes de nuestras instituciones o igualmente darlos a conocer en el mercado, es saber utilizar a nuestro favor los elementos que impulsan a nuestra organización y nos pone al frente de el mercado competitivo.




























PRESENTACIÓN DEL TEMA.

El propósito de este trabajo es demostrar las funciones,características y cualidades de el personal del departamento de relaciones públicas, así como también conocer acerca de la publicidad y propaganda, incluyendo no solamente sus conceptos sino también las diferencias y semejanzas entre estos y así saber utilizar estos elementos como herramientas de trabajo y por que no como formas de impulsar a nuestras empresas.

























OBJETIVOS.OBJETIVO GENERAL:
Conocer todo lo relativo a El Personal del Departamento de Relaciones Públicas.


OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Analizar el perfil del Relacionista Público.
Conocer las Funciones que desempeña un relacionista Público.
Descubrir las cualidades del Relacionista Público.
Diferenciar los conceptos de la Publicidad y Propaganda.
Determinar las diferencias y semejanzas entre la Publicidad y laPropaganda.
Especificar el concepto de la publicidad subliminal
Corroborar si la publicidad es un mito o una realidad.






















RELACIONES PÚBLICAS.
Las Relaciones Públicas son un conjunto de acciones de comunicación estratégica coordinadas y sostenidas a lo largo del tiempo, que tienen como principal objetivo fortalecer los vínculos con los distintos públicos, escuchándolos,informándolos y persuadiéndolos para lograr consenso, fidelidad y apoyo de los mismos en acciones presentes y/o futuras.
Función del Departamento Relaciones Públicas
Mantener presencia contínua en los medios de difusión escrita y electrónica, periódicos, revistas, televisión, radio, entre otros.
A solicitud del Director de la institución, organizar, preparar y convocar conferencias de prensa u otro deactividad con periodista.
Mantener un archivo actualizado de todas las informaciones que la institución haga publicaciones.
Dar seguimiento y realizar al impacto de los mensajes en el entorno cotidiano del público al que van dirigidos.
Velar la buena imagen de la institución dentro y fuera de la institución.
Establecer estrategia, planes y programas relativos al desarrollo y mantenimiento...