requisitos de salud ocupacional





REQUISITOS DE DSEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL



KATHERINE PERTUZ



DOCENTE MIRNA POLO


CENTRO INCA

AUXILIAR DE ENFERMERIA
SALUD PREVENTIVA
CODIGO 609
BARRANQILLA 1 DE NOV DEL 2013












CONTENIDO

1. INTRODUCCION
2. OBJECTIVO GENERAL

3. OBJETIVO ESPECIFICO

4. MARCO TEÓRICO

5. PREGUNTAS PROBLEMAS

6. VOCABULARIO TÉCNICO

7.CONCLUSIÓN

8. BIBLIOGRAFÍA

9. ANEXOS






INTRODUCCION


La importancia de la Seguridad y Salud Ocupacional se hace cada día más evidente, una muestra de ello son las disposiciones legales y normativas aprobadas durante el último año.

El nuevo Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional que obliga a las empresas a implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional,estimula a seguir preparándonos para brindar condiciones adecuadas de trabajo y cumplir la normativa vigente, logrando un ambiente laboral seguro y saludable, repercutiendo en un aumento significativo de la competitividad y una sustancial disminución de los costos operativos en las organizaciones.


podemos Definir la organización de un programa de Seguridad/Salud Ocupacional diciendo que es elmétodo que emplea la gerencia para compartir y asignar la responsabilidad que permita prevenir enfermedades, lesiones y daños materiales; reducir los riesgos y mejorar la calidad y productividad.

La participación activa de la gerencia y los trabajadores, el entrenamiento adecuado y un sentido de responsabilidad compartido es vital. Una combinación de estos elementos hace que la labor preventiva seauna rutina.

Un programa de Seguridad y Salud no es algo que se impone a la organización de la empresa. Debe estar incorporado en cada proceso, en cada diseño de producto y en cada tarea, y debe considerarse como parte integral de las operaciones.
Un sistema de gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional según IRAM 3800 y/o según OHSAS ([1]) 18001, contribuye fuertemente a la mejora en laprevención de los accidentes y en consecuencia a la rentabilidad de la empresa.





OBJETIVO GENERAL



• Dar a conocer y analizar la importancia que tiene la salud ocupacional dentro del Hotel Barranquilla Plaza para sus trabajadores



• Examinar el riego que están expuesto y prever accidentes e implementar el programa de medicina, seguridad industrial, e higiene en todas las áreas delhotel y mejorar la salud de cada trabajador



OBJETIVO ESPECÍFICO



➢ Dirigir métodos de información estadístico que permitan el seguimiento de la salud de sus trabajadores (enfermedades comunes y accidentes de trabajo)
 Actuar en situaciones donde el trabajador se sienta en riesgo

➢ Promover capacitaciones para que los trabajadores conozcan del tema

➢ Suministrar equipos deseguridad con relación en su ambiente y clima de trabajo



MARCO TEORICO

La salud ocupacional a nivel mundial es considerada como un pilar fundamental en el desarrollo de un país constituye una estrategia de la lucha contra la pobreza sus acciones están dirigidas a la promoción y protección de la salud de los trabajadores, y la prevención de accidentes de trabajo y riesgos profesionalescausados por las condiciones de trabajo y riesgos ocupacionales en las diversas actividades económicas.

La organización internacional del trabajo (OIT) informo en el año 2002, que cada año en el mundo 270 millones de asalariados son víctimas de accidentes de trabajo, y 160 millones contraen enfermedades profesionales, el número de accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo, que por añocobran más de 2 millones de vidas, parece estar aumentando debido a la rápida industrialización de algunos países en desarrollo. La oficina internacional del trabajo y la O.M.S. al conmemorar el día mundial de la seguridad y salud en el trabajo plantearon, una nueva evaluación de los accidentes y las enfermedades profesionales, indica que el riesgo de contraer una enfermedad profesional sea...