Resolucion De Conflictos

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE VENEZUELA MISIÓN SUCRE
ALDEA “MONSEÑOR LUCAS GUILLERMO CASTILLO”
SANTA ANA DE CORO ESTADO FALCON
ANÁLISIS SOCIOLÓGICO DEL DERECHO Y DEL PENSAMIENTO JURIDICO

MEDIOS DE AUTOCOMPOSICION PROCESAL O MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCION DE CONFLICTOS EN EL ORDENAMIENTO JURIDICOVENEZOLANO

REALIZADO POR:

CABELLO FRANCYS C.I: 14027.444
CASTELLANO MARITZA C.I: 3.831.262
GUERRA VICENTE C.I: 16.104.420
LUGO SONIA C.I: 5.293.600
MORON EDISON C.I : 5.781.709
ZAVALA NEGDY C.I: 7.476.608

SECCION # 1

ESTUDIOS JURÍDICOS

Contenido:

• El Arbitraje ………………………………………………… 01

• La Conciliación.................................................. 02

•La Mediación……………………………………………… 03

• Transacción ………………………………………………. 04

INTRODUCCIÓN

En la actualidad los estudiantes del derecho y profesional del mismo deben de entrenarse y capacitarse en mecanismos apropiados que le permitan una adecuada gestión de los conflictos; es decir, estar debidamente preparado en la prevención o resolución de los mismos a efectos de complementarsus conocimientos profesionales.

Tales mecanismos le permitirán identificar la mejor forma de hacer frente a situaciones de conflicto, así como desarrollar habilidades y aplicar estrategias para prevenir la escalada de los mismos.

Un aspecto importante que hemos querido mencionar acá en la introducción, tiene que ver con el contenido de la mediación como un proceso de manejo deconflictos. No siempre se puede atacar y resolver la causa del conflicto; pero si el método logra reducir el nivel del conflicto, es decir abre espacios de diálogo y negociación directa, se configura la definición y objeto de la mediación
Cuando hablamos de resolución pareciera que nos estamos refiriendo a un método que tiene por finalidad "extinguir" conflictos, ponerle fin. Las expresiones"re-solución", "re-solver", "di-solver" pareciera que tienen esa connotación. Pero la utilización de éstos vocablos es poco feliz por cuanto el conflicto no es "un enemigo terrible que deba aniquilarse". El conflicto tiene en sí mismo un potencial constructivo que no debe ser desaprovechado.
En fin, son muchas las áreas donde la aplicación de la mediación, conciliación, arbitrajes entre otroscomo proceso regulador de conflictos, son ya una realidad. Dentro de muchos ámbitos como el educativo, en la comunidad, dentro de las organizaciones, dentro del sistema familiar, etc., son algunas áreas donde se aplica estas vías alternativas de resolución de conflictos. El promover una vía amistosa de resolución, el proteger los intereses y el bienestar de las partes enfrentadas, reducir lasconsecuencias negativas de las disputas y su reducido coste económico y social, son algunos de los objetivos que se persiguen alcanzar con su uso, practica y estudio de varios métodos y sistemas alternativos de resolución de conflictos.

CONCLUSION

Los medios de autocomposicion procesal en el ordenamiento jurídico venezolano, son mecanismos a la administración de justicia, como procesos denegociación, mediación, equidad; para resolver conflictos, sin animo de sustituir el poder judicial; sino creando oportunidades para que las propias partes o con ayuda de intercero o de un equipo multidisciplinario puedan lograr los acuerdos en vías de resolver, sin llegar a la fuerza sino con acuerdos satisfactorios.

Estos medios de autocomposicion procesal, son una elevación a disposiciónconstitucional y garantía de lo mismo de acceso a la justicia buscando que sea satisfactoria la administración de justicia y están previstos en diversos textos legislativos: ( Código de Procesamiento Civil, Ley Orgánica del Trabajo entre otros).

BIBLIOGRAFIA

Araujo Juarez. Principios Generales del Derecho Procesal Administrativo. Hermanos Vadell Editores. Caracas – Valencia – 1996.

Carnelutti...