responsabilidad social

Responsabilidad Social
La Responsabilidad Social es una obligación de una organización, además de las que la ley y la economía le imponen, consiste en perseguir metas a largo plazo que propicien el bien de la sociedad. La responsabilidad social de acuerdo a un concepto mas concreto  son los compromisos de la empresa para con la sociedad en general, de manera especifica con aquellos grupos oparte de la sociedad con los cuales la empresa tiene mas contacto, orientada hacia la actitud y el comportamiento de cara a las exigencias sociales como consecuencia de su actividades.
Responsabilidad social implica modificar las ideas sobre el bienestar humano y destaca el interés en las dimensiones sociales de la actividad de negocios que se relacionan con la mejora de la calidad de vida en lasempresas. Al menos  7 razones justifican un comportamiento socialmente responsable de las empresas.
Las empresas tienen que adaptarse al cambio social si esperan sobrevivir.  
Las empresas deben adoptar un punto de vista a largo plazo de sus propios intereses y contribuir a solucionar los problemas sociales con el propósito de crear un mejor entorno para su desarrollo.
La empresa tendrá una mejorimagen pública si son responsables en el aspecto social.  
Es posible evitar las regulaciones innecesarias y costosas si las empresas satisfacen las expectativas cambiantes de la sociedad.
Las empresas cuentan con enormes recursos que serian útiles para resolver problemas sociales.  
Es factible transformar los problemas sociales en oportunidades de negocios lucrativos.
Las empresas tienen laobligación moral de contribuir a resolver los problemas sociales que han creado o perjudicado.
Si la ética establece los principios que definen las actuaciones, la responsabilidad social se preocupa por las  consecuencias que esas actuaciones empresariales pueden tener sobre la sociedad en general o ciertos grupos en particular.

En la Responsabilidad Social encontramos dos puntos de vistaopuestos:
Punto de vista Clásico: Según la cual la única responsabilidad social de la administración consiste en maximizar las ganancias.
Punto de vista socioeconómico
Según la cual la responsabilidad social de la gerencia trasciende la obtención de ganancias e incluye la protección y el mejoramiento del bienestar de la sociedad.

Filantropía
Es un concepto cultural e históricamente especificoque en sus términos más generales, se refiere al uso voluntario de activos privados (financiero, inmobiliarios, conocimientos y técnicas) para el beneficio de causas publicas especificas. La diferencia que tiene con la responsabilidad es que parte de la voluntad individual de la empresa, suele ser un actor aislado de corto plazo y beneficia a terceros a través de donativos.
La obligación socialEs el deber de una empresa de cumplir con su responsabilidad económica y legal. la organización hace únicamente lo que esta obligado a hacer y expresa  una postura tradicional sobre la responsabilidad social.
La sensibilidad social
Es la capacidad de una empresa de adaptarse a los cambios de las condiciones sociales, los gerentes toman decisiones prácticas sobre los actos sociales. Unaorganización con sensibilidad se guía por normas sociales y actúa e cierta manera por su interés de satisfacer alguna necesidad social.
Una organización que asume responsabilidades sociales, ve las cosas de manera ligeramente distinta y ve mas allá de lo que le impone la ley o decide hacerlo porque es lógico desde el punto de vista económico de modo que lo hace lo que pueda para mejorar la sociedadporque es lo correcto.


Actualmente es necesario que las empresas respondan frente a la sociedad y sus agentes por el desempeño de sus actividades internas y externas más allá de las impuestas por cada uno de los ordenamientos donde operan, así como en la interacción que hacen las instituciones comunitarias que se extienden a eventuar la exigencia de responsabilidad a la empresa. 

Ambiente...