Resumen de manual de credito

MANUAL DE CREDITO…

El crédito es que alguien confié en una persona para concederle un bien y que lo pague mañana confiando en la puntualidad de pago por parte de esta persona.
El crédito no solose puede otorgar por palabra sino también por contratos ya que estos permiten tener la certeza de que ese préstamo se va a recuperar.
Existen muchas maneras para otorgar crédito pero en todas y cadauna de ellas existe un interés ya que la empresa tiene que obtener una ganancia por su monto prestado.
La mayoría de las empresas cundo conceden un crédito y se otorgan los primeros pagos lo tomancomo pago de interés no como pago mensual ya que este influye mucho en el crédito y mientras mas baja sea la tasa de interés mejor será para el cliente
El riesgo en un crédito es clasificado como unaincertidumbre por no saber lo que ocurrirá en un futuro.
Existen dos tipos de factores de riesgo que son: interno que es por parte de la empresa y externo que son todos aquellos aspectos quedificulten la capacidad de pago por parte del cliente
Hay dos principios básicos para la evaluación de un crédito el primero es el objetivo del crédito y el segundo el análisis de este.
El departamento decréditos es el encargado de reducir al mínimo el riesgo de crédito tomando diferentes aspectos para lograrlo.
El análisis de crédito exige ser cambiante creativo con experiencia necesaria para podertomar decisiones correctas.
Es importante extraer la mayor cantidad de información posible por parte del cliente por eso es esencial la primera entrevista aunque hay otros medios por los cuales sepuede obtener esta información.
Los aspectos necesarios para evaluar en un crédito son: aspectos cualitativos y cuantitativos, comportamiento de pago del cliente, decisión definitiva, análisis debalances, tipo de empresa y análisis de sector al que pertenece la empresa.
En las cuentas de balance son todas las obligaciones financieras que tiene una persona

Aspectos cualitativos son las...