RESUMEN DEL CAPITULO 7


LAS OCHO GRANDES
RESUMEN DEL CAPITULO 4: (OCHO) GRANDES HOMBRES EN EL CAMPUS
Los estudiantes de las carreras de derecho y otros afines tienden a cambiar sus estudios a contabilidad, ya que es lacarrera profesional con más acogida en las empresas. Un claro ejemplo lo presenta la revista Forbes en dónde dice que 20% de los CEO mejores pagados tienen formación financiera.
Éstos estudiantes notienen problema en conseguir un puesto de trabajo, sino el de conseguirlo en una de las ocho grandes, ya que el pensamiento que tienen es: Si logran trabajar en una de las ocho grandes tienen mayorprioridad y reconocimiento para poder conseguir un trabajo de gran cargo en cualquier corporación, pero si por el contrario apuestan a trabajar primero en una empresa grande y luego en una de las ochograndes estaría en desventaja porque no podría hacer una carrera de línea en ella, dependiendo de la edad que comience.
Muchos estudiantes logran entrar a una de las ocho grandes con el empeño deaprovechar la educación gratuita y de hacerse un reconocimiento para luego dejar a éstas empresas e ir en busca de grandes corporaciones.
Algunas de las preguntas más empleadas en las entrevistas tratan deponer a los postulantes en aprietos al tener que escoger entre ser honesto o deshonesto, ya que si por un lado de acuerdo a su respuesta le puede sumar puntos en su entrevista, por otro lado no lograríaconseguir el trabajo.
Según la historia de un MBA que nos muestran en el libro, es desde el primer momento en que se asiste a una de las entrevistas y esperar el sobre con el resultado llega a seruno de los momentos más decisivos de nuestra vida, es como tener un juego de lotería que podemos ganar o perder. Una vez aceptado la empresa auditora le regala un maletín lujoso, pensando: ¡Quégratificante! pero luego te das cuenta que es un simple instrumento de trabajo ya que ahí llevarás el trabajo que tienes que hacer en casa. Y por toda esa cantidad de dinero que ganas llegarás a la...