Resumen koonts
Estas preguntas pertenecen a la Base de Preguntas del Libro de Koontz, no son la totalidad, pero representan un % de las preguntas del 1er. Examen Parcial del Seminario de Gerencia.
Consejo: No estudien solo las preguntas, deberán leer primero el libro y por último autoevaluarse con las preguntas
. Es el proceso de diseñar y mantener una ambiente en el que losindividuos, trabajando en grupos de manera eficiente, alcancen objetivos seleccionados ________Administración______________________________________
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. La administración como práctica es Arte
. Los conocimientos garantizados acerca de la administración la catalogan como ____________Ciencia
. Las condiciones económicas, éticas, políticas y legales o tecnológicas son detipo _______EXTERNAS______________________
. Es la suma total de conocimientos de los que disponemos sobre la manera de hacer las cosas ________TECNOLOGÍA__________
Es la disciplina relativa a lo bueno y lo malo y al deber y obligación moral _____ETICA_______________________________
. Es una declaración de políticas, principios o reglas que guían el comportamiento de los integrantesde una organización ____________________CODIGO DE ETICA_________________________________________
. Cuando las operaciones en el extranjero se basan en el punto de vista de la compañía matriz se dice que su orientación es de tipo_________________ETNOCENTRICA___________________________
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. Sistema administrativo que se enfoca en el autocontrol y la autodirección, colocando metas individuales y grupales
__________________________________ADMINSTRACION POR OBJETIVOS________________
. Planes por medio de los cuales se establece un método para el manejo de actividades futuras. Secuencias cronológicas de las acciones requeridas __________________________Procedimientos____________________
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. Formulación de resultados esperadosexpresada en términos numéricos. Programa “en cifras”
____________________________________Presupuestos____________
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. Es la razón de existencia de toda empresa _________________Misión _______________________
. Es una técnica de planificación que valora los costos incrementales que producen las ventas incrementales______________________________________Analisis Marginal
. Se le llama a la selección de un curso de acción entre varias alternativas y constituye por lo tanto la esencia de la planeación ________________________TOMA DE DECISIONES
. Que nombre reciben los factores que pueden medirse en términos numéricos como el tiempo o los diversos costos fijos y de operación._________________________________________CUANTITATIVOS______
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. Transforma su sueño en un negocio, opera dentro del ámbito organizacional
____________EMPRENDEDOR INTERNO_____________________
. Red de relaciones personales y sociales no establecida ni requerida por la organización, pero que surge espontáneamente de la asociación entre si de las personas :
_________________ORGANIZACIONINFORMAL_____________________________
. Se le conoce como la revisión fundamental y rediseño radical de los procesos para alcanzar resultados espectaculares ______________REINGENIERIA__________________________________
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. Son pequeñas empresas en si mismas establecidas como unidades de una gran compañía para la promoción y manejo de cierto producto o línea deproductos como si fuera una actividad empresarial independiente ______UEN______
. Se define como cubrir y mantener cubiertos los puestos de la estructura organizacional
__________________INTEGRACION DE PERSONAL
. A que se le llama el Talón de Aquiles de la integración gerencial
_____________________________EVALUACION GERENCIAL_____________
. Conjunto de Valores, Rituales, Mitos y...
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