Resumen stephen robbins

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Qué es el liderazgo, y cuál es la diferencia entre el liderazgo y la gestión?
In a nutshell, the difference between leadership and management is: En pocas palabras, la diferencia entre el liderazgo y la gestión es la siguiente:
* Leadership is setting a new direction or vision for a group that they follow, ie: a leader is the spearhead for that new direction El liderazgo es establecer unanueva dirección o visión de un grupo que siguen, es decir: un líder es la punta de lanza para que la nueva dirección
* Management controls or directs people/resources in a group according to principles or values that have already been established. La gestión de los controles o la dirige a la gente y los recursos en un grupo de acuerdo con los principios o valores que ya han sido establecidos.The difference between leadership and management can be illustrated by considering what happens when you have one without the other. La diferencia entre el liderazgo y la gestión puede ilustrarse considerando lo que sucede cuando usted tiene uno sin el otro.
Leadership without management Liderazgo sin gestión
...sets a direction or vision that others follow, without considering too much how thenew direction is going to be achieved. ... establece una dirección o la visión que los demás sigan, sin considerar demasiado cómo la nueva dirección que va a ser alcanzados. Other people then have to work hard in the trail that is left behind, picking up the pieces and making it work. Otras personas tienen que trabajar duro en el camino que se deja atrás, recogiendo los pedazos y hacer quefuncione. Eg: in Lord of the Rings, at the council of Elrond, Frodo Baggins rescues the council from conflict by taking responsibility for the quest of destroying the ring - but most of the management of the group comes from others. Por ejemplo: en El Señor de los Anillos, en el Concilio de Elrond, Frodo Bolsón rescata el consejo de un conflicto asumiendo la responsabilidad de la misión de destruir elAnillo - pero la mayor parte de la gestión del grupo viene de otros.
Management without leadership De Administración, sin el liderazgo
...controls resources to maintain the status quo or ensure things happen according to already-established plans. ... controles de recursos para mantener el statu quo o asegurar que las cosas ocurren de acuerdo a los planes ya establecidos. Eg: a referee manages asports game, but does not usually provide "leadership" because there is no new change, no new direction - the referee is controlling resources to ensure that the laws of the game are followed and status quo is maintained. Por ejemplo: un árbitro dirige un juego deportivo, pero no suelen proporcionar "liderazgo", porque no hay un cambio nuevo, sin nueva dirección - el árbitro es el control de losrecursos para garantizar que las leyes del juego se siguen y se mantiene la situación.
Leadership combined with management Liderazgo combinados con la gestión
...does both - it both sets a new direction and manages the resources to achieve it. ... no tanto - que ambos conjuntos una nueva dirección y administra los recursos para lograrlo. Eg: a newly elected president or prime minister. Por ejemplo:un presidente recién elegido o primer ministro.
Some potential confusions... Algunas confusiones posibles ...
The absence of leadership/management is not to be confused with participatory or facilitative management, which can be a very effective form of leadership. La ausencia de liderazgo / gestión no debe ser confundida con la gestión participativa o facilitador, que puede ser una forma muyeficaz de liderazgo.
Also, the absence of leadership should not be confused with the type of leadership that calls for 'no action' to be taken. Además, la ausencia de liderazgo no se debe confundir con el tipo de liderazgo que pide que "no acción" que deben adoptarse. For example, Gandhi's calls for protests to stop demonstrated great leadership, because taking no action was a new direction for...
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