Riesgos laborales

Ruido definición: El sonido es producido por la vibración de cuerpos o moléculas dependiendo de sus fuentes moderadoras se convierte en ruido.
Todo ruido tiene tres características, estas son: intensidad, frecuencia y timbre.
Es la potencia acústica trasmitida por unidad de superficie, perpendicular a la dirección de propagación. Se mide en wats por m² pero en forma práctica se utilizauna escala logarítmica en la cual la intensidad de un sonido con respecto a otro se define como diez veces el logaritmo de la razón de sus intensidades, es tos niveles se definen como decibeles (dB)

Clasificación: Este se puede clasificar en: ruido constante, ruido intermitente y ruido de impacto.
*Ruido constante: Es aquel cuyos niveles de presión sonora no presenta oscilaciones y se mantienerelativamente constantes a través del tiempo. Ejemplo: ruido de un motor eléctrico.

*Ruido intermitente: Es aquel en el cual se presentan subidas bruscas y repentinas de la intensidad sonora en forma periódica. Ejemplo: el accionar un taladro.


*Ruido de impacto: Es aquel en el que se presentan variaciones rápidas de un nivel de presión sonora en intervalos de tiempo menores. Ejemplo: el producidopor los estampadores.


Iluminación definición: Cantidad de luminosidad que se presenta en el sitio de trabajo del empleado cuya finalidad es facilitar la visualización de las cosas dentro de un contexto espacial. No se trata de iluminación general sino de la cantidad de luz en el punto focal del trabajo. De este modo, los estándares de iluminación se establecen según el tipo de tarea visualque el empleado debe ejecutar: cuanto mayor sea la concentración visual del empleado en detalles y minucias, más necesaria será la luminosidad en el punto focal del trabajo.

Clasificación:
*Natural: varía según la hora del día y la ubicación.
*Artificial: por generación controlada por fenómeno de termo radiación y luminiscencia.
*Directa: la luz incide directamente sobre la superficieiluminada. Es la más económica y la más utilizada para grandes espacios.
* Indirecta: la luz incide sobre la superficie que va a ser iluminada mediante la reflexión en paredes y techos. Es la más costosa. La luz queda oculta a la vista por algunos dispositivos con pantallas opacas.
*Semiindirecta: combina los dos tipos anteriores con el uso de bombillas traslúcidas para reflejar la luz en el techo yen las partes superiores de las paredes, que la transmiten a la superficie que va a ser iluminada (iluminación indirecta). De igual manera, las bombillas emiten cierta cantidad de luz directa (iluminación directa); por tanto, existen dos efectos luminosos.
*Semidirecta. La mayor parte de la luz incide de manera directa con la superficie que va a ser iluminada (iluminación directa), y ciertacantidad de luz la reflejan las paredes y el techo.

Temperatura definición: La respuesta del hombre a la temperatura ambiental, depende primordialmente de un equilibrio muy complejo entre su nivel de producción de calor y su nivel de pérdida de calor.
El calor se pierde por la radiación, la convección y la evaporación, de manera que en condiciones normales de descanso la temperatura del cuerpo semantiene entre 36.1 y 37.2 grados centígrados.
En condiciones de frío, cuando el cuerpo necesita mantener y aun generar calor, el centro termorregulador hace que los vasos sanguíneos se constriñan y la sangre se desplace de la periferia a los órganos internos, produciéndose un color azulado y una disminución de la temperatura en las partes dístales del cuerpo. Así mismo se incrementa el ritmometabólico mediante actividades incontroladas de los músculos, denominadas escalofríos.
Clasificación:
Las variables que interviene en la sensación de confort son:
*El nivel de activación.
*Las características del vestido.
*La temperatura seca.
*La humedad relativa.
*La temperatura radiante media.
*La velocidad del aire.
Los mecanismos físicos son los siguientes: Radicación, Conducción....