Sabritas

INTRODUCCION

Este protocolo está dirigido a la problemática del Desempleo que día con día empeora en el Municipio de Rio Grande Zac. Como una opción para emprender una solución al problema seestablecen diferentes alternativas de solución al desempleo.
Como es sabido el desempleo es un paro forzoso o desocupación de los asalariados que pueden y quieren trabajar pero no encuentran un puestode trabajo. En las sociedades en las que la mayoría de la población vive de trabajar para los demás, el no poder encontrar un trabajo es un grave problema. Debido a los costes humanos derivados de laprivación y del sentimiento de rechazo y de fracaso personal, la cuantía del desempleo se utiliza habitualmente como una medida del bienestar de los trabajadores. La proporción de trabajadoresdesempleados también muestra si se están aprovechando adecuadamente los recursos humanos del país y sirve como índice de la actividad económica.
En efecto Muchas familias viven la experiencia de lasreducciones en los ingresos y el bienestar de cada año a causa del temporal y / o largo plazo, las interrupciones a las ganancias. Los acontecimientos impredecibles pueden incluir la enfermedad, accidentesde trabajo, y los desastres naturales, con el desempleo a menudo conllevan. Ya que los ingresos constituyen la mayor fuente de ingresos para la mayoría de las familias, el inicio de las ocasiones eldesempleo y una reducción inmediata en los ingresos no previstos. Las consecuencias adversas del desempleo son especialmente graves para las familias con una sola fuente de ingresos que experimentanlargos de desempleo. Las prestaciones en dinero del seguro estatal de desempleo de los programas de ayuda para mantener los ingresos y niveles de vida para muchas familias con los trabajadoresdesempleados no son suficientes para vivir.
El desempleo varía ampliamente entre los períodos de tiempo, y en un solo punto en el tiempo, que varía entre los trabajadores con características diferentes....