Salud Ocupacional

Páginas: 4 (960 palabras) Publicado: 12 de agosto de 2012
Taller N° 2

Responder las siguientes preguntas:

1. ¿Existe una frase que dice: “Quién pone el riesgo asume las consecuencias”. ¿Qué interpretación legal le daría aesta frase? Argumente su respuesta en media hoja como máximo.

Las empresas de cierta manera tienen que asumir un riesgo en el momento de realizar una labor. Por tal motivo estas mismas estánexpuestas, a que sus trabajadores se involucren en accidentes de una u otra manera, por eso mismo es recomendable tener un sistema de seguridad industrial y salud ocupacional para minimizar los riesgosque se puedan presentar.
Los trabajadores que en algún momento sufran un accidente, están en todo el derecho de interponer una demanda a la empresa, y más si esta no lo tiene asegurado en arp o eps,por tal motivo toda empresa, contratista o persona independiente que contrate un trabajador tiene que tenerlo asegurado para que en un futuro, no se involucren de manera legal.

2. ¿Existe algunadiferencia entre Salud Ocupacional y el Sistema General de Riesgos Profesionales? Cuáles pueden ser?

Salud ocupacional | Sistema general de riesgos profesionales |
* Preserva, mejora y reparala salud del trabajador. | * Prevenir, Proteger, atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y accidentes que ocurran en su lugar de trabajo. |
* Planeación, organización,ejecución y evaluación de las actividades de higiene, seguridad y medicina preventiva. | * Mejora las condiciones del trabajo y la salud de la población de trabajadores, mejoras de prestaciones,control de agentes de riesgos ocupacionales. |
* Proporcionar al trabajador una labor de acuerdo a sus necesidades fisiológicas y psicológicas. | * Sanciones legales si no se afilia al trabajadoral sistema general de riesgos profesionales. |

3. ¿Cuáles cree usted que son los derechos y deberes que tiene el trabajador en la industria de la Construcción? Haga un cuadro...
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