salud ocupacional
1. Definición
Es el conjunto de actividades destinadas a la prevención, identificación, evaluación y control de los factores de riesgo que generenaccidentes de trabajo, evitando posibles lesiones, accidentes, enfermedades o la muerte al trabajador.
2. Objetivos
Mantener un ambiente laboral seguro, mediante el control de los factorespersonales y del trabajo que generan los actos inseguros, condiciones ambientales peligrosas que puedan causar daño a la integridad física del trabajador o a los recursos de la empresa.
Reconocer,identificar y controlar o minimizar los factores de riesgo que puedan causar ACCIDENTE DE TRABAJO.
3. Recurso Humano
La empresa designará personal contratado para el desarrollo de las actividadesde Seguridad Industrial, ya sea persona natural o jurídica con licencia para la prestación de Servicios de Salud Ocupacional.
4. Actividades
4.1. Actividades Generales
Inspeccionesde los puestos y áreas de trabajo en conjunto con el Subprograma de Medicina y de Higiene Industrial.
Mantener control de los elementos de protección personal suministrados a lostrabajadores previa verificación de su funcionamiento y adaptabilidad para lo requerido.
Elaborar protocolos de mantenimiento Preventivo y Correctivo de herramientas, equipos y maquinaria, lo mismoque el plan de sustitución de los mismos.
Manual de inducción a nuevos trabajadores e inducción empresarial a los mismos
Implementar programas de orden y aseo
Demarcación y señalización de áreas y puestos de trabajo
Elaboración y divulgación del Plan de emergencia y realización de simulacros en conjunto con el Subprograma de medicina del trabajo ehigiene industrial.
Análisis de Incidentes y Accidentes de Trabajo (Ver ítem 11. Seguimiento y Control)
Conformación de los grupos de apoyo - Brigadas de Emergencias, Grupo de...
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