Salud Ocupacional

“Porqué es importante para un estudiante de administración en salud ocupacional conocer la normatividad y las competencias básicas exigidas en esta profesión”

Las empresas colombianas actualmentese han enfocado en crear ambientes saludables y seguros para sus empleados, apoyados por la ARP y los programas de medicina preventiva. La salud ocupacional contribuye a incrementar el bienestar y laproductividad mediante el mejoramiento de las condiciones laborales y condiciones de vida del grupo de trabajo; ya que esta tiene como objetivo primordial, preservar mantener y mejorar la saludindividual y colectiva de los trabajadores; con el fin de evitar accidentes y enfermedades dentro del ámbito laboral en el cual se desempeña.
el programa de salud ocupacional se basa en la planeación,organización, ejecución y evaluación de las actividades de higiene, seguridad y medicina preventiva, además promover y mantener el más alto grado de bienestar físico, metal y social de los trabajadoresen todas sus profesiones, prevenir todo daño causado a la salud de estos, por la condiciones de trabajo; protegerlos en su empleo contra los riesgos resultantes de la existencia de agentes nocivospara la salud y mantener a los trabajadores en un empleo acorde a sus capacidades.
Sabemos que todo trabajo o cualquier actividad humana, puede estar sujeta a un riesgo. Con los avances de latecnología han ido despareciendo una serie de riesgo, pero a la vez, han ido apareciendo otros; por tanto las empresas se han visto en la necesidad de tomar conciencia y reaccionar tratando de controlar estasituaciones de riesgo. La primera medida fue la elaboración de normas de prevención, normas que amparen al trabajador que haya producido un daño, mecanismos de control y de vigilancia de estas normas.La posición del ministerio de protección social, es clara y advierte que todas las empresas, sin importar su actividad económica, deben contar con un programa de salud ocupacional, en el cual se...