salud y trabajo




Salud y trabajo.



Kelly Johana Garzón Uribe.



Salud ocupacional.

Julián Andrés Arango.



21 de mayo de 201





Índice:


Introducción.

Desarrollo delensayo.

Conclusión.

Bibliografía.







Introducción:

Profundizar en la importancia del ambiente en relación con la salud y el trabajo;
Conocer las leyes que rigen la salud ocupacionaly su trascendencia y los entes que laboran para el amparo de los trabajadores, ya que a pesar que tenemos una legislación de las más avanzadas en muchos casos de presentan dificultades por serineficiente en términos de buen manejo y cumplimiento de la misma.
Dichas situaciones se generan mucho debido a la falta de información por parte de los empleados y a que no hay conciencia por parte de losempresarios; inconsciencia que más adelante se explicara en este ensayo.





Desarrollo del ensayo.
El ambiente laboral pude afectar a el trabajador tanto como para su impedimento para seguirrealizando sus labores de trabajo lo cual no es lo ideal ya que según la legislación de seguridad y salud ocupacional la productividad, la calidad y la seguridad como un solo eslabón, no se puedeconcebir una productividad sin seguridad y no se pueden diseñar productos o servicios de calidad a costa de la salud e integridad de los trabajadores.
Ahora miremos algunas de las enfermedades laboralesmás comunes en Colombia, que puede llegar a adquirir un trabajador según su entorno de trabajo:
Fatiga visual.
Dolor de espalda.
Estrés.
Síndrome de fatiga crónica.
Síndrome del túnel carpiano.Son muchas las causas por las que se puede presentar un accidente laboral a continuación veremos algunas de las más frecuentes ocurridas en Colombia:
Descuido y exceso de confianza del trabajador.Falta de limpieza o de orden en el área de trabajo.
Equipos de seguridad en mal estado o viejos.
No seguir las normas de seguridad.
Mala postura al trabajar.
Cansancio.
Usar herramientas de...