seguridad en el trabajo
contra
NORMATIVAS
1. Ley 100 de 1993
La Seguridad Social Integral es el conjunto de instituciones, normas y procedimientos, de que disponen la persona yla comunidad para gozar de una calidad de vida, mediante el cumplimiento progresivo de los planes y programas que el Estado y la sociedad desarrollen para proporcionar lacobertura integral de las contingencias, especialmente las que menoscaban la salud y la capacidad económica, de los habitantes del territorio nacional, con el fin de lograr elbienestar individual y la integración de la comunidad.
2. Decreto 1295 de 1994
Administración y organización del sistema general de riesgos profesionales:
ElSistema General de Riesgos Profesionales es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores delos efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrir con ocasión o como consecuencias del trabajo que desarrollan.
3. Resolución 2400 de 1979
Por la quese dicta el Código Sanitario Nacional y se regulan las disposiciones legales y medidas sanitarias referentes a la conservación del medio ambiente y los parámetros quepreservan, conservan y mejoran las condiciones higiénico-sanitarias de los trabajadores en sus puestos de trabajo.
4. OHSAS 18001
Es la especificación de evaluaciónreconocida internacionalmente para sistemas de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo. Una selección de los organismos más importantes de comercio, organismosinternacionales de normas y de certificación la han concebido para cubrir los vacíos en los que no existe ninguna norma internacional certificable por un tercero independiente.
5.
Regístrate para leer el documento completo.