Seguro social
Páginas: 13 (3032 palabras)
Publicado: 20 de mayo de 2010
INTRODUCCIÓN
El Seguro de Invalidez y Vida protege contra los riesgos de invalidez y muerte del asegurado o del pensionado por invalidez, cuando éstos no se presentan por causa de un riesgo de trabajo mediante el otorgamiento de una pensión a él o sus beneficiarios.
El Instituto Mexicano del Seguro Social nace en 1943, en respuesta a las aspiraciones de la clase trabajadora. Actualmente, laLey señala que la seguridad social tiene como finalidades:
• El garantizar el derecho humano a la salud.
• La asistencia médica.
• La protección de los medios de subsistencia.
• Los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo.
• El otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada porel Estado.
A efecto de cumplir con tal propósito, el Seguro Social comprende dos tipos de régimen:
• El régimen obligatorio: es aquel que se financia con contribuciones provenientes de los patrones, el Estado y los propios trabajadores. Cuenta con cinco tipos de seguro: enfermedades y maternidad; riesgos de trabajo; invalidez y vida; retiro, cesantía en edad avanzada y vejez; Guarderías yprestaciones sociales. Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio: los trabajadores, los miembros de sociedades cooperativas de producción y las personas que determine el Ejecutivo Federal mediante el Decreto respectivo.
• El régimen voluntario: de forma voluntaria y mediante convenio con el Instituto, podrán ser sujetos de aseguramiento en este régimen, los trabajadores en industriasfamiliares y los independientes como profesionales, pequeños comerciantes, artesanos y demás trabajadores no asalariados, los trabajadores domésticos, los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; así mismo, los patrones (personas físicas) con trabajadores asegurados a su servicio y los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativasy municipios que estén excluidos o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.
Los 5 tipos de Seguros del IMSS.
[pic]Seguro de Enfermedades y Maternidad
[pic]Seguro de Riesgos de Trabajo
[pic]Seguro de Invalidez y Vida
[pic]Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez
[pic]Seguro de Guarderías y Prestaciones Sociales
En este caso hablaremos delseguro de invalidez y vida, el cual se encuentra en el Titulo segundo del Régimen Obligatorio, en su capítulo V, de los Artículos 112 al 151 de la Ley del Seguro Social.
El seguro de vida otorga protección a los beneficiarios en caso de muerte del asegurado por causa distinta a un riesgo de trabajo, y desde luego la del pensionado por invalidez, siempre y cuando se reúnan los requisitos señaladosen la propia ley al respecto, tales como el tener por lo menos 150 semanas de cotización reconocidas ante el Instituto, y que desde luego la muerte se deba a un riesgo no profesional.
Si bien es cierto que para tener derecho a las prestaciones que otorga este capítulo se deben tener acreditadas las semanas correspondientes, debe destacarse que el legislador atendiendo los principios dejusticia social y desde luego las finalidades de seguridad social, estableció que las semanas amparadas por certificado de incapacidad médica para el trabajo, serán consideradas como cotizadas para los efectos previstos en este ramo de aseguramiento, lo que es benéfico para el asegurado, y precisamente por ello se sigue cotizando en el ramo de retiro en caso de incapacidad, conforme al artículo 31 IV dela L. S. S. que a la letra dice: Tratándose de ausencias amparadas por incapacidades médicas expedidas por el Instituto no será obligatorio cubrir las cuotas obrero patronales, excepto por lo que se refiere al ramo de retiro.
Este artículo permite a los pensionados por invalidez desempeñar un trabajo, siempre y cuando no sea con la misma remuneración y desde luego que no sea en el mismo...
El Seguro de Invalidez y Vida protege contra los riesgos de invalidez y muerte del asegurado o del pensionado por invalidez, cuando éstos no se presentan por causa de un riesgo de trabajo mediante el otorgamiento de una pensión a él o sus beneficiarios.
El Instituto Mexicano del Seguro Social nace en 1943, en respuesta a las aspiraciones de la clase trabajadora. Actualmente, laLey señala que la seguridad social tiene como finalidades:
• El garantizar el derecho humano a la salud.
• La asistencia médica.
• La protección de los medios de subsistencia.
• Los servicios sociales necesarios para el bienestar individual y colectivo.
• El otorgamiento de una pensión que, en su caso y previo cumplimiento de los requisitos legales, será garantizada porel Estado.
A efecto de cumplir con tal propósito, el Seguro Social comprende dos tipos de régimen:
• El régimen obligatorio: es aquel que se financia con contribuciones provenientes de los patrones, el Estado y los propios trabajadores. Cuenta con cinco tipos de seguro: enfermedades y maternidad; riesgos de trabajo; invalidez y vida; retiro, cesantía en edad avanzada y vejez; Guarderías yprestaciones sociales. Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio: los trabajadores, los miembros de sociedades cooperativas de producción y las personas que determine el Ejecutivo Federal mediante el Decreto respectivo.
• El régimen voluntario: de forma voluntaria y mediante convenio con el Instituto, podrán ser sujetos de aseguramiento en este régimen, los trabajadores en industriasfamiliares y los independientes como profesionales, pequeños comerciantes, artesanos y demás trabajadores no asalariados, los trabajadores domésticos, los ejidatarios, comuneros, colonos y pequeños propietarios; así mismo, los patrones (personas físicas) con trabajadores asegurados a su servicio y los trabajadores al servicio de las administraciones públicas de la Federación, entidades federativasy municipios que estén excluidos o no comprendidas en otras leyes o decretos como sujetos de seguridad social.
Los 5 tipos de Seguros del IMSS.
[pic]Seguro de Enfermedades y Maternidad
[pic]Seguro de Riesgos de Trabajo
[pic]Seguro de Invalidez y Vida
[pic]Seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez
[pic]Seguro de Guarderías y Prestaciones Sociales
En este caso hablaremos delseguro de invalidez y vida, el cual se encuentra en el Titulo segundo del Régimen Obligatorio, en su capítulo V, de los Artículos 112 al 151 de la Ley del Seguro Social.
El seguro de vida otorga protección a los beneficiarios en caso de muerte del asegurado por causa distinta a un riesgo de trabajo, y desde luego la del pensionado por invalidez, siempre y cuando se reúnan los requisitos señaladosen la propia ley al respecto, tales como el tener por lo menos 150 semanas de cotización reconocidas ante el Instituto, y que desde luego la muerte se deba a un riesgo no profesional.
Si bien es cierto que para tener derecho a las prestaciones que otorga este capítulo se deben tener acreditadas las semanas correspondientes, debe destacarse que el legislador atendiendo los principios dejusticia social y desde luego las finalidades de seguridad social, estableció que las semanas amparadas por certificado de incapacidad médica para el trabajo, serán consideradas como cotizadas para los efectos previstos en este ramo de aseguramiento, lo que es benéfico para el asegurado, y precisamente por ello se sigue cotizando en el ramo de retiro en caso de incapacidad, conforme al artículo 31 IV dela L. S. S. que a la letra dice: Tratándose de ausencias amparadas por incapacidades médicas expedidas por el Instituto no será obligatorio cubrir las cuotas obrero patronales, excepto por lo que se refiere al ramo de retiro.
Este artículo permite a los pensionados por invalidez desempeñar un trabajo, siempre y cuando no sea con la misma remuneración y desde luego que no sea en el mismo...
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