SISTEMA DE COMISION VENTAS POR VENDEDORES

Páginas: 7 (1618 palabras) Publicado: 13 de mayo de 2015
SISTEMA DE COMISION VENTAS POR VENDEDORES

Las comisiones son un incentivo económico para los vendedores
Las comisiones de venta son un pago extra que un vendedor recibe por realizar una venta exitosamente. A mayor cantidad de ventas, mayor cantidad de comisiones recibe. Al ofrecer comisión de ventas, las compañías fuerzan los incentivos de los vendedores a alinearse con los propios de laempresa: vender la mayor cantidad de un producto, con la mayor eficiencia posible. Un empleado al que le pagan un salario por hora puede ganar lo mismo que otro quien trabaja el doble de horas. Bajo un sistema de comisiones, quien produce más es quien es mejor compensado.
Tipos de comisión

Todas las comisiones envuelven el pagarle a un vendedor por realizar una venta, pero la forma como se calculan lascomisiones varía. A veces, las comisiones son un porcentaje directo del valor del artículo vendido. Un agente de bienes raíces podría hacer un porcentaje del 3% de todas las ventas, significando que reciben el 3% de la válvula de cualquier casa que venden. También existen las comisiones planas, donde un vendedor obtiene un valor nominal por cada venta. Un ejemplo podría ser un vendedorde autos quien gana US$500 de comisión por cada auto que vende. Las comisiones también pueden venir en forma de un sistema de bonos que premia a los vendedores productivos periódicamente por el rendimiento total de ventas, en vez de por cada venta específica.
Ventajas y desventajas del Sistema de Comisiones

La mayor ventaja del sistema de comisiones es que premia el éxito y la productividad, y que le da alos vendedores un potencial ilimitado de ingresos. Esto resulta frecuentemente en empleados más motivados, quienes están dispuestos a trabajar horas más largas. Una gran desventaja de este sistema es que los clientes suelen preferir no trabajar con vendedores por comisión, porque vendedores que tienen un interés en particular en realizar una venta pueden ser agresivos e imponentes, aunque el clienteno muestre interés. Otra desventaja es que algunos empleados obtienen poco y a veces ningún sueldo aparte de sus comisiones, por lo tanto si no venden el producto, reciben muy poco o nada de sueldo, lo que hace que el ambiente de trabajo sea estresante y tenso.
Las Cuentas por Cobrar registran los documentos, es decir, las transacciones de ventas, pagos, etc., también es conocida como cartera
.En la Empresa xxxxxx este manejo es llevado de forma manual lo cual conlleva a un proceso tedioso y desorganizado al momento de guardar la información.
Por esta y muchas razones hemos decidido elaborar un programa que le facilite a esta empresa a llevar un mejor control delas cuentas por cobrar y que cumpla con todas las necesidades como agilizar de forma automatizada para unexcelente organización al momento de llevar los estados financieros.

Una solución integral capaz de ofrecer el orden, el control y la información que los empresarios necesitan para aumentar su rentabilidad y tomar las mejores decisiones en su negocio.
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Para decidir cuál de las anteriores aplicaciones es la más conveniente para la realidad de la empresa, debe de considerarse aspectos como la adaptabilidad, el nivel de funcionamiento correcto de la aplicación a lo largo de todas sus funcionalidades, economicidad, rapidez de implantación, facilidad de actualización y la capacidad de utilizar el mismo sistema....
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