Sociales

PLAN DE TRABAJO.
INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN Y CAPACITACIÓN PROFESIONAL JORGE BASADRE.
“IINCAP”
SITUACIÓN DE LOS NATS EN CAJAMARCA Y BAÑOS DEL INCA.
En la actualidad, los niños, niñas yadolecentes trabajadores de las ciudades de Cajamarca y Baños del Inca se ven obligados a salir a trabajar debido a la alta tasa de pobreza existente en estas ciudades.
Debido a las horas empleadas en eltrabajo, todos o la mayoría de los niños, niñas y jóvenes; se ven excluidos de derechos fundamentales como la educación y el desarrollo social y personal. Debemos tener en cuenta que un gran porcentaje delos niños y jóvenes trabajadores provienen de familias desintegradas por causas tan diversas como la violencia familiar, el alcoholismo de uno o ambos padres, abandono material y psicológico.
Es asíque los NATs deben estudiar y contrarrestar situaciones tan diferentes como son:
* Desintegración Familiar: violencia familiar, alcoholismo y el deterioro de los valores morales.
* Exclusiónsocial: exclusión educativa, exclusión a espacios de recreación y desarrollo artístico-cultural, mínimo acceso a oportunidades de desarrollo, salud y educación.
* Distintos tipos de trabajos queponen en riesgo su integridad física, intelectual y emocional.
* Falta de apoyo de las autoridades locales para mejorar las condiciones de vida de los niños y jóvenes trabajadores, así como ignorarlas mejoras aparecidas desde los NATs.
OBJETIVOS.
LINEA: Fortalecimiento de la organización y participación ciudadana de los NATs.
* Optimizar el desempeño educativo de los NATs.
* Generaren los niños y jóvenes el interés por el arte, deporte, cultura y educación.
* Dar a conocer a los padres de familia las desventajas y peligros a los cuales están expuestos los niños y jóvenes alrealizar trabajos que no están en relación con su edad.
* Establecer niños y adolecentes capaces de defender sus derechos así como los de sus compañeros frente a los problemas existentes en las...