Solucion cuestionario técnico superior en prevención de riesgos laborales 1 esp. ergonomia.doc

1ª Parte
MÓDULO I
1 Ergonomía. Conceptos y objetivos.

1. Señala cuál de las siguientes afirmaciones es falsa:
A. La ergonomía es el estudio del trabajo en relación con el entorno en que se lleva a cabo y con quienes lo realizan (trabajadores).
B. La ergonomía aplica principios de filosofía par suprimir del ámbito laboral las situaciones que pueden provocar en los trabajadores malasalud.
C. El ergonomista estudia la relación entre el trabajador, el lugar de trabajo y el diseño del puesto.

2. Existen diferentes definiciones del término de ergonomía. Aquella que considera que ésta es el esfuerzo que busca acoplar a los seres humanos con las máquinas, pertenece a:
A. Cazamian, de la Universidad de París.
B. Favergé, de la Universidad Libre de Bruselas
C.Human Engineering.

3. Decimos que la Ergonomía es multidisciplinar, aplicación de distintas ciencias, porque su finalidad es:
A. Conseguir la correcta acomodación del trabajador y el empresario.
B. Conseguir la correcta acomodación entre puesto de trabajo, el entorno y las características de la persona.
C. Ninguna de las opciones anteriores es correcta.

4. Uno de los objetivos dela Ergonomía es:
A. Adaptar el puesto de trabajo y las condiciones de trabajo a las características del trabajador.
B. Aumentar la motivación y la satisfacción en el trabajo.
C. Establecer prescripciones ergonómicas para la adquisición de útiles, herramientas y materiales diversos.
D. Todas las opciones anteriores.

5. La metodología del diseño de productos se constituye porvarias etapas. Señala, dentro de la etapa de diseño, aquello que no corresponda:
A. Análisis de los productos competidores.
B. Asignación de tareas y funciones del producto.
C. Incorporación de especificaciones ergonómicas

6. La inflamación de la zona en que se unen el hueso y el tendón, a causa de tareas repetitivas, se denomina:
A. Bursitis
B. Epicondilitis
C. Dedoengatillado

7. En ocasiones cambios ergonómicos del diseño del equipo y del puesto del trabajo pueden mejorar:
A. La relación entre los trabajadores.
B. La salud, la comodidad, la seguridad y la productividad del trabajador.
C. La relación entre trabajadores y empresarios.

1ª Parte
MÓDULO I
1 Ergonomía. Conceptos y objetivos.

8. En relación al puesto de trabajo. Señala laafirmación que no corresponda:
A. Los paneles de control, deben estar situados entre el pecho y la cintura.
B. Los objetos deben estar situados lo más cerca posible al alcance del brazo para evitar tener que extender demasiado los brazos para alcanzarlos o sacarlos.
C. Hay que dejar espacio para poder estirar las piernas.
D. Hay que cuidar de que los objetos que haya que levantar estén auna altura situada entre la mano y los hombros.

9. Entre las directrices que se deben seguir cuando no se pueda evitar el trabajo de pie, están (señala la que no corresponda):
A. La superficie de trabajo debe ser ajustable a las distintas alturas de los trabajadores y las distintas tareas que deban realizar.
B. Se debe facilitar un escabel para ayudar a reducir la presión sobre laespalda y para que el trabajador pueda cambiar de postura.
C. El trabajador debe tener que estirarse para realizar sus tareas.

10. Una directriz ergonómica para un puesto de trabajo que se realiza sentado es:
A. Sentirse relajado.
B. La espalda debe estar recta y los hombros deben estar relajados.
C. El asiento y respaldo de la silla deben ser fijos.

11. Una de las normas paraadquirir herramientas manuales es:
A. Escoger herramientas que permitan al trabajador utilizar los músculos más grandes de hombros, brazos y piernas.
B. Escoger herramientas que permitan al trabajador utilizar los músculos pequeños muñecas y dedos.
C. Escoger herramientas fáciles de utilizar.

12. En los trabajos donde se exija un esfuerzo físico pesado, es importante disminuir en...